Nhân viên Tuyển dụng

– Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ Ban giám đốc, các phòng ban, chủ yếu tuyển dụng các vị trí Ngành vận tải giao nhận chuyên môn hóa các Bộ phận (IT, Văn phòng, Vận hành, LĐPT, Tuyển dụng NS tỉnh); (tham khảo thông tin tuyển dụng tại Website: giaohangtietkiem.vn)
– Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự theo tháng, quý, …;
– Đảm bảo số lượng Nhân sự đầy đủ cho tất cả các BP – PB trong quá trình hoạt động kinh doanh;
– Tạo nguồn ứng viên, Truyền thông, thu hút ứng viên trên tất cả các kênh cần thiết;
– Chịu trách nhiệm về KQ tuyển dụng và phối hợp BP Đào tạo hội nhập Nhân viên mới;
– Làm việc tại:
1. VP Hàm Nghi: Lô N03, Số 55, đường K2, Phường Cầu Diễn, Nam Từ Liêm, Hà Nội.
2. VP Long Biên: số 3-5 Nguyễn Văn Linh, Long Biên, Hà Nội

– Số lượng tuyển dụng 03, Nữ, độ tuổi từ 1993 – 1996, Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, hoặc các Chuyên ngành liên quan.
– Đam mê và mong muốn phát triển bản thân cho mảng Tuyển dụng;
– Ưu tiên 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực Vận tải, Giao nhận hàng hóa, Lao động phổ thông;
– Có khả năng tạo nguồn và thu hút nguồn tốt;
– Có trách nhiệm và Khả năng chịu áp lực cao trong công việc;

– Môi trường làm việc​ năng động, t​húc đẩy khả năng phát triển của mỗi cá nhân;
– ​Được đảm bảo c​hế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Lương khởi điểm: 5 – 8 Triệu/tháng (Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn);
– Có đánh giá thưởng theo năng lực làm việc​;
– Cung cấp đầy đủ công cụ, dụng cụ trong quá trình làm việc;
– Tăng lương dựa trên đánh giá năng lực​ định kỳ;

- CV Xin Việc
- Sơ yếu lý lịch.
- Các bằng cấp có liên quan.