Chuyên Viên Quản Trị Kênh Youtube ( NDTH)
Mức lương: 12-15 triệu
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 108 lượt xem
Ngày cập nhật: 01/09/2020
Thông Tin Tuyển Dụng
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Ngành nghề: Kinh doanh/Bán hàng, Báo chí/Truyền hình, Thiết kế đồ họa
Mô tả công việc
1. Thực hiện quy trình đăng tải nội dung lên các kênh Youtube: tối ưu tiêu đề, mô tả chi tiết, từ khóa, hình ảnh đại diện (thumb)
2. Thực hiện các hoạt động chăm sóc kênh: trả lời comment khán giả, các nghiệp vụ promote cho video/kênh.
3. Tạo ảnh Thumnail cho Video/Ghép các tập video bằng Adobe Photoshop và Premiere
4. Khả năng nghiên cứu, thu thập, phân tích, đánh giá các chỉ số và xu thế phát triển của nhóm chủ đề trên Youtube
5. Thực hiện các nhiệm vụ khác để Marketing và phát triển sản phẩm
6. Dạng sản phẩm: https://bit.ly/3gor47u hoặc https://bit.ly/3hd2doa
Yêu cầu ứng viên
1. Có khả năng phát sinh nhiều ý tưởng, khả năng tưởng tượng tốt (không yêu cầu chuyên môn đào tạo).
2. Biết sử dụng cơ bản các phần mềm xử lí video (Adobe Premiere) và xử lý hình ảnh (Adobe Photoshop)
3. Yêu thích youtube và thường xuyên xem các video giải trí, hài hước
4. Teamwork và Thái độ làm việc nghiêm túc.
5. Nam/nữ tuổi từ: 18 - 30 tuổi
Quyền lợi được hưởng
1. Mức thu nhập tương xứng với công sức và năng lực (7 – 12 triệu).
+ Lương khởi điểm theo thỏa thuận phù hợp với năng lực và vị trí công việc.
+ Thưởng tết Dương lịch - tháng lương thứ 13.
+ Thưởng hằng tháng, thưởng cá nhân/nhóm xuất sắc, thưởng nóng, thưởng Tết âm lịch theo kết quả kinh doanh.
+ Thưởng nhiều hơn các ngày Quốc lễ nhà nước Quy định.
2. Được đánh giá tăng lương hàng tháng theo Phương pháp tích điểm.
3. Phụ cấp ăn trưa; Phụ cấp vé gửi xe; Phụ cấp xăng xe; Phụ cấp trang phục.
4. Thường xuyên tổ chức các hoạt động sự kiện tập thể: CGV, TeamBuilding, Sinh nhật. Đá bóng...Bình quân 2 sự kiến/tháng.
5. Du lịch: 1 dịp Trong Nước và 1 dịp Nước Ngoài/năm.
6. Các thỏa ước lao động tập thể: Sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau, cưới hỏi, sự kiện của nhân viên và gia đình: Hưởng tiền mặt & Ngày nghỉ.
7. Chế độ Bảo hiểm theo luật định.
8. Được Công ty cử đi đào tạo nâng cao chuyên môn/ngoại ngữ/kỹ năng cá nhân.
9. Các chế độ khác tuân thủ theo Luật Lao động hiện hành: 12 ngày nghỉ phép, chế độ thai sản,…
10. Cơ hội thăng tiến lên các cấp quản lý: Trưởng nhóm, Trưởng nhóm chuyên môn, Trưởng Bộ phận, Trưởng phòng; Trưởng Dự Án, Đối tác trực tiếp....
11. Môi trường làm việc sáng tạo, chủ động, kích thích khả năng phát triển cá nhân cao.
Cách thức ứng tuyển
Giới thiệu về công ty

số 15, ngách 23, ngõ 214 Nguyễn Xiển, Thanh Xuân, HN
Công ty TNHH Đầu tư Công nghệ và Dịch vu Sconnect Việt Nam
Địa chỉ: số 15, ngách 23, ngõ 214 Nguyễn Xiển, Thanh Xuân, HN
Quy mô: 25-50 nhân viên