Ứng Viên Giải Phóng Mặt Bằng

Số lượng: 02

- Tham mưu Bộ phận Bồi thường
- Thực hiện công tác khảo sát, lập phương án bồi thường hỗ trợ, di dời, tái định cư và giải phóng mặt bằng dự án; lập hồ sơ pháp lý có liên quan đến thỏa thuận chi trả bồi thường, nhận bàn giao mặt bằng, bố trí tạm cư và tái định cư; lập thủ tục xin giao đất/thuê đất, cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất và cấp giấy chứng nhận quyền sở hữu công trình;
- Thực hiện công tác phối hợp với các cơ quan, tổ chức để giải quyết khiếu nại có liên quan theo trình tự, thủ tục bồi thường, hỗ trợ, tái định cư thực hiện dự án;
- Thực hiện công tác quản lý hồ sơ pháp lý dự án; xây dựng quy trình thực hiện công việc; quản lý và báo cáo tổng hợp công việc liên quan công tác Bồi thường, hỗ trợ, tái định cư của từng dự án;
- Liên hệ với các cơ quan chức năng có liên quan để hoàn tất các thủ tục pháp lý của dự án; triển khai soạn thảo văn bản đề xuất, trả lời, giải quyết kiến nghị liên quan đến việc thực hiện dự án;
- Lập kế hoạch thực hiện việc chi trả bồi thường, hỗ trợ, tạm cư, tái định cư...;
- Chủ động giải quyết những vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện, chuẩn bị hồ sơ tài liệu báo cáo định kỳ cho Trưởng bộ phận về tiến độ thực hiện công việc được giao.
- Chịu trách nhiệm bảo mật, tính chính xác, trung thực và hậu qủa xảy ra thuộc trách nhiệm và quyền hạn của mình được phân công;
- Thực hiện các công việc khác được phân công;
- Thực hiện trách nhiệm, quyền hạn của mình và đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ theo định hướng phát triển của công ty và phù hợp với qui định của pháp luật hiện hành.

A. Yêu cầu:
* Trình độ: Cao đẳng/Đại học liên quan đến Luật, tài nguyên môi trường.
* Kinh nghiệm:
- 03 năm làm việc liên quan đến công tác bồi thường giải phóng mặt bằng.
- Có kinh nghiệm trong công tác bồi thường giải phóng mặt bằng, soạn thảo văn bản và quản lý hồ sơ dự án.
- Có kiến thức liên quan đến Đất đai, xây dựng và quy định về bồi thường giải phóng mặt bằng.
- Tuổi từ 30 – 45, ưu tiên nam
* Kỹ năng:
- Có kiến thức sâu rộng về pháp luật đất đai, dân sự, kinh doanh bất động sản và các quy định về bồi thường, hỗ trợ và tái định cư.
- Có kỹ năng trình bày, diễn đạt ý tưởng ngắn gọn, thuyết phục - Có kỹ năng đàm phán
- Có kỹ năng soạn thảo văn bản, lập phương án giải quyết vấn đề.
- Thành thạo vi tính văn phòng.
- Có kỹ năng làm việc độc lập và áp lực cao
* Tính cách & quan điểm làm việc
- Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc
- Phẩm chất đạo đức tốt
- Tâm huyết với công việc
- Mong muốn gắn bó lâu dài với Công ty - Trung thực

B. Quyền lợi:
- Mức lương thỏa thuận theo năng lực.
- Hình thức thử việc: 02 tháng.
- Thời gian làm việc và chính sách chế độ:
+ Được đào tạo và làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến.
+ Ăn trưa: 730.000 đồng/tháng
+ Được hưởng chế độ BHXH-BHYT-BHTN, lương tháng 13, thưởng tết, đãi ngộ cao theo hiệu quả công việc.

C. Hồ sơ xin việc bao gồm:
- 01 Đơn xin việc.
- 01 Bằng cấp, chứng chỉ liên quan (pho to).
- CV nêu rõ quá trình công tác, sơ yếu lý lịch chứng thực của địa phương.
- CMND, hộ khẩu (bản photo).

D. Hình thức liên hệ:
Gửi hồ sơ qua Vietnamworks hoặc trực tiếp tại địa chỉ:
CÔNG TY CP KHU DU LỊCH CHAMPARAMA
Địa chỉ: Khu Bãi Tiên, Khóm Đường Đệ, phường Vĩnh Hòa, Nha Trang.
Mobile: Chị Vy – Trưởng phòng HCNS
Hạn nộp hồ sơ: 15/09/2018.

- Mức lương thỏa thuận theo năng lực
- Được đào tạo và làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến.
- Ăn trưa: 730.000 đồng/tháng

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp