Tuyển Dụng Nhân Viên Phát Triển Thị Trường

• Phát triển thị trường: Tìm kiếm và triển khai các điểm bán hàng mới tại trường học, khu công nghiệp, văn phòng.
• Điều phối marketing & bán hàng: Hỗ trợ hoạt động marketing tại các điểm bán, tổ chức sự kiện quảng bá và quản lý đội ngũ bán hàng lưu động.
• Xây dựng và quản lý đội ngũ bán hàng & giao hàng: Đảm bảo hiệu quả vận hành và đạt mục tiêu doanh số tại từng khu vực
• Khảo sát và đánh giá địa điểm tiềm năng:
• Nghiên cứu khu vực có tiềm năng mở điểm bán (trường học, văn phòng, khu công nghiệp).
• Đánh giá lưu lượng khách hàng, chi phí vận hành, khả năng hợp tác.
• Đàm phán & ký kết hợp đồng với đối tác:
• Làm việc với trường học, chủ địa điểm, khu công nghiệp để triển khai điểm bán mới.
• Mở rộng mạng lưới đối tác:
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ lâu dài với đối tác, quản lý hợp đồng hợp tác.
• Hỗ trợ triển khai marketing:
o Lên kế hoạch tổ chức sự kiện khai trương, chương trình sampling tại điểm bán.
o Phối hợp với đội marketing để thực hiện các chiến dịch quảng bá sản phẩm.
• Quản lý hoạt động bán hàng lưu động:
• Lên lịch trình bán hàng, đảm bảo đủ hàng hóa cho từng điểm bán.
• Giám sát hiệu suất bán hàng và hỗ trợ xử lý vấn đề phát sinh.
• Tổ chức chương trình khuyến mãi:
• Lập kế hoạch triển khai các chương trình giảm giá, combo, tích điểm tại từng khu vực.
• Tuyển dụng & đào tạo nhân sự:
• Đảm bảo nhân viên bán hàng, giao hàng nắm vững SOP, kỹ năng giao tiếp và vận hành.
• Quản lý hiệu suất đội ngũ:
• Theo dõi KPI của đội ngũ bán hàng & giao hàng.
• Đề xuất các phương án tối ưu hiệu suất và nâng cao chất lượng dịch vụ.
• Thu thập dữ liệu thị trường:
• Báo cáo về các địa điểm tiềm năng, hiệu quả bán hàng và phản hồi khách hàng.
• Đánh giá hiệu suất marketing & bán hàng:
• Phân tích kết quả các chiến dịch quảng bá và đề xuất cải tiến chiến lược.

• Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực:
• Phát triển thị trường, kinh doanh hoặc điều phối marketing.
• Ưu tiên có kinh nghiệm tổ chức sự kiện hoặc làm việc với đối tác bên ngoài.
• Giao tiếp & đàm phán tốt với đối tác, khách hàng.
• Kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch & giải quyết vấn đề hiệu quả.
• Thành thạo Excel, CRM, phần mềm marketing cơ bản.
• Có khả năng làm việc độc lập & quản lý nhóm nhỏ.
• Sẵn sàng di chuyển để làm việc tại các khu vực mục tiêu.
• Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc.

• Lương cứng: 10 - 15 triệu VND/tháng + Thưởng theo hiệu suất phát triển thị trường.
• Phụ cấp đi lại, hỗ trợ chi phí công tác tại các khu vực xa.
• Cơ hội học hỏi về quản lý, phát triển thị trường & marketing.
• Lộ trình thăng tiến lên vị trí quản lý kinh doanh khu vực.
• Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, trợ cấp ăn trưa, nghỉ phép theo quy định.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung và sáng tạo.

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay