Trưởng Phòng Pháp Chế

1. Tham mưu, tư vấn cho Ban Giám Đốc và các đơn vị/phòng/ban của công ty về các vấn đề liên quan đến hoạt động pháp lý :

- Tham mưu, tư vấn cho BGĐ về các thủ tục pháp lý liên quan đến việc thành lập công ty con, chi nhánh và dự án siêu thị mở mới theo đúng pháp luật.

- Cố vấn cho BGĐ về pháp luật: Luật kinh doanh, dân sự….

- Tư vấn, giải quyết các vấn đề liên quan đến pháp lý có phát sinh trong quá trình hoạt động, kinh doanh của Công ty

- Tư vấn cho các đơn vị/phòng/ban về ký kết hợp đồng, văn bản, quy định, hồ sơ theo đúng quy định pháp luật hiện hành

- Hướng dẫn, kiểm soát, thực hiện hoạt động cung cấp thông tin của công ty cho các cơ quan pháp luật hoặc cung cấp cho bên thứ ba.

- Cảnh báo rủi ro pháp lý, phối hợp tổ chức các khóa đào tạo, phổ biến kiến thức pháp luật cho các bộ phận cần thiết

2. Chịu trách nhiệm toàn bộ về các hồ sơ pháp lý của công ty:

- Tham gia xây dựng các hồ sơ các hồ sơ pháp lý của công ty bao gồm hợp đồng, bảng thỏa thuận, bảng thông báo và các công văn liên quan đến quá trình kinh doanh và vận hành của công ty.

- Kiểm tra, chỉnh sửa, bổ sung hoàn chỉnh hồ sơ pháp lý, các văn bản ban hành, tài liệu giao dịch nhằm đảm bảo thực hiện theo đúng quy định của luật doanh nghiệp, luật lao động, cùng các quy định khác của Nhà nước.

- Kiểm soát tính pháp lý đối với các văn bản, hợp đồng do Công ty ban hành, ký kết

- Liên hệ, giao dịch với các cơ quan bên ngoài để giải quyết công việc Cấp trên phân công

3. Thực hiện cập nhật điều, luật, nghị định, thông tư ban hành mới

- Nghiên cứu tìm hiểu, cập nhật thường xuyên các thông tin mới nhất về pháp luật có tác động đến hoạt động kinh doanh của công ty để kịp thời tư vấn và hướng dẫn cho các đơn vị/phòng/ban.

4. Chịu trách nhiệm làm các loại báo cáo theo yêu cầu của cấp trên

5. Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến nhân sự khi được yêu cầu

▪️ Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành về luật: Kinh tế, thương mại, dân sự…

▪️ Có trên 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương với quy mô công ty trên 100 người

▪️ Kiến thức luật và am hiểu về các nghị định, chính sách

▪️ Am hiểu về các hồ sơ pháp lý; Hợp đồng, bảng thỏa thuận, bảng thông báo, công văn và thủ tục pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh

 ▪️ Tiếng Anh giao tiếp tốt, có thể đọc hiểu, soạn thảo văn bản

▪️ Lương, thưởng hấp dẫn

▪️ Chính sách đãi ngộ tốt, phúc lợi cạnh tranh, lộ trình thăng tiến rõ ràng

▪️ Được tham gia các hoạt động của công ty: Teambuilding, chương trình kỷ niệm các ngày lễ trong năm

▪️ Môi trường làm việc năng động, thân thiện