Trưởng Phòng Kinh Doanh B2B

- Phát triển kinh doanh và mở rộng thị trường (65-70% công việc)

- Triển khai tìm kiếm khách hàng mới và hưởng hoa hồng trực tiếp trên doanh thu.

- Đàm phán, thương lượng để ký kết các hợp đồng khách hàng lớn

- Phân tích, cập nhật nhu cầu thị trường, năng lực đối thủ cạnh tranh

- Thực hiện các công việc khác do người quản lý giao từng thời điểm

- Báo cáo công việc trực tiếp cho: Giám đốc Công ty.

• Quản lý phòng Kinh doanh (5-7 người) (30-35% công việc)

- Phỏng vấn tuyển dụng - đào tạo và hỗ trợ, thúc đẩy doanh số đội ngũ nhân viên trong phòng Kinh doanh

- Quản lý giám sát chứng từ, hợp đồng liên quan đến việc xuất khẩu hàng hóa chung của phòng.

- Quản lý giám sát việc thu hồi nợ theo quy trình của Công ty.

- Quản lý dịch vụ chăm sóc khách hàng của Công ty

- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Sales

- Có kinh nghiệm B2B lĩnh vực E-commerce, E-logistic

- Trình độ: Đại học chính quy ngành Kinh tế, Thương mại, Ngoại thương, Marketing,...

- Hiểu biết về thương mại điện tử, các sàn giao dịch B2B

- Kỹ năng Quản lý đội nhóm

- Kỹ năng lập kế hoạch/thuyết trình/giao tiếp

- Khả năng phán đoán, nắm bắt nhu cầu khách hàng

- Độ tuổi dưới 35 tuổi

Chế độ đãi ngộ

- Lương hấp dẫn

- Xét tăng lương 6 tháng/lần, được đề xuất lương theo năng lực của bản thân

- Phụ cấp ăn trưa, khấu hao máy tính

- Nghỉ phép 12 ngày/năm

Chăm sóc sức khỏe, đời sống tinh thần

- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Luật bảo hiểm.

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viện uy tín.

- Du lịch hàng năm, team building, tiệc tất niên..

Tiện ích phong phú

- Miễn phí trà, cà phê tại khu pantry của công ty

- Tổ chức ăn uống T.G.I.F hàng tháng,

- Tổ chức sinh nhật cho CBNV hàng tháng

- Tổ chức ăn uống mỗi quý 1 lần

- Sử dụng miễn phí mọi loại sách giá trị tại tủ sách của công ty.

- Bàn chơi bi lắc chơi sau giờ làm việc

- Chương trình quà tặng âm nhạc