Trưởng Phòng Khách Hàng Doanh Nghiệp Vi Mô - Khu Vực HCM & Miền Tây

Mức lương: Thỏa thuận

Đã hết hạn nộp hồ sơ - 146 lượt xem

Ngày cập nhật: 09/04/2019

Thông Tin Tuyển Dụng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Chức vụ: Trưởng nhóm

Ngành nghề: Kinh doanh/Bán hàng, Ngân hàng/ Tài chính

Giới tính:Không yêu cầu

Bằng cấp:Chưa cập nhật

Làm việc tại:An Giang, Hồ Chí Minh


Mô tả công việc

1/ Lập kế hoạch và dự toán

- Đặt mục tiêu rõ ràng, xây dựng các tuyến trách nhiệm trong nhóm và tập trung vào phát triển dài hạn các mối quan hệ khách hàng hai bên cùng có lợi, đồng thời đảm bảo đạt được tất cả các mục tiêu ngắn hạn.

Các hoạt động hàng ngày

- Lập kế hoạch và quản lý hoạt động hàng ngày của phòng.

- Xác định và tận dụng các cơ hội bán hàng tiềm năng.

- Đảm bảo từng MBO tiến hành các hoạt động bán hàng ra bên ngoài phù hợp và kịp thời

– Xây dựng và quản lý tuyến bán hàng MSME

– Giám sát hiệu quả hoạt động của từng MBO thông qua dashboard.

– Giám sát hiệu quả hoạt động của từng chuyên viên hỗ trợ kinh doanh

- Đảm bảo chất lượng và hiệu suất xử lý hồ sơ tín dụng MSME (rà soát và ký duyệt hồ sơ trước khi chuyển lên CPC).

- Đảm bảo tuân thủ các chính sách, quy trình và quy định của VPB

- Lập báo cáo định kỳ theo quy định

- Quản lý hỗ trợ hành chính của nhóm

- Chịu trách nhiệm về tính chính xác của báo cáo MIS liên quan tới các đơn vị phụ trách

2/ Quản lý nhân sự

- Giám sát và quản lý các hoạt động của MBOs

– Tổ chức hội ý hàng ngày với MBOs, chuyên viên hỗ trợ kinh doanh

– Kiểm soát mục tiêu/KPI của MBOs, chuyên viên hỗ trợ kinh doanh

– Tổ chức tổng kết hiệu quả hoạt động của các Cấp báo cáo và theo dõi quy trình tổng kết

– Chỉ đạo và hướng dẫn MBOs, chuyên viên hỗ trợ kinh doanh

– Huấn luyện trực tiếp, tư vấn và hướng dẫn về nghề nghiệp, khuyến khích nhân viên và giải quyết vấn đề

– Đảm bảo phát triển chuyên môn và đào tạo cho MBOs, chuyên viên hỗ trợ kinh doanh

Yêu cầu ứng viên

- Trình độ học vấn: Đại học

- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm quản lý mảng KHDN

- Kỹ năng lãnh đạo và tổ chức tốt
- Kỹ năng quản lý chung
- Có kinh nghiệm về KH doanh nghiệp
- Kỹ năng bán hàng và thuyết phục tốt
- Kỹ năng giao tiếp và làm việc với người khác tốt


PHÚC LỢI:

1 năm có 16 ngày phép, được hưởng chế độ du lịch hè, Bảo hiểm theo luật lao động + bảo hiểm riêng cho cá nhân. Cán bộ cao cấp được hưởng bảo hiểm cho người thân, vay ưu đãi (lãi suất rất hấp dẫn), thưởng các ngày lễ, ...

Thu nhập cao (ngoài lương cố định, còn có phụ cấp và lương kinh doanh/quý)

Phụ cấp về ăn ca 35 ngàn/ngày

Được hưởng phụ cấp hàng tháng theo qui định, các vị trí đặc biệt được hưởng các phụ cấp đặc biệt

Thưởng tháng 13 (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)

Lộ trình phát triển: Trưởng phòng --> GĐ Trung tâm SME --> Giám đốc Vùng --> Phó Giám đốc Khối --> Giám đốc Khối

Quyền lợi về đào tạo: hàng tháng/quý học viện đào tạo ngân hàng gửi danh sách khóa học cho cán bộ nhân viên tự chọn, tự đăng ký theo yêu cầu của vị trí và công việc

Ở VPBank nhân viên được tham gia nhiều hoạt động rất thú vị như: cuộc thi Miss & Mr, Áo Dài, Sing & Dance, Trạng Nguyên, Chinh phục đỉnh Phan xi Păng, các cuộc thi thể thao, ...

Môi trường năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội được đào tạo, học hỏi và phát triển

Quyền lợi được hưởng

- Lương Tháng 13, Thưởng kết quả kinh doanh cuối năm
- Bảo hiểm sức khỏe cho cá nhân và hỗ trợ cho người thân
- Nghỉ phép 14 - 16 ngày/năm

Cách thức ứng tuyển

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp

Giới thiệu về công ty

VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/
VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/
Khối Quản Trị Nguồn Nhân Lực - 89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội
Thành lập năm 1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) là một trong những Ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam với hơn 200 điểm giao dịch trên toàn quốc. Là thành viên của nhóm 12 ngân hàng hàng đầu Việt Nam (G12), VPBank đang từng bước ...Chi tiết
Thành lập năm 1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) là một trong những Ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam với hơn 200 điểm giao dịch trên toàn quốc. Là thành viên của nhóm 12 ngân hàng hàng đầu Việt Nam (G12), VPBank đang từng bước khẳng định uy tín của một ngân hàng năng động, có năng lực tài chính ổn định và có trách nhiệm với cộng đồng. Để đạt được tầm nhìn đầy tham vọng, VPBank đã triển khai chiến lược tăng trưởng quyết liệt với sự hỗ trợ của công ty tư vấn hàng đầu thế giới McKinsey. Với chiến lược này, VPBank nỗ lực tăng trưởng hữu cơ trong các phân khúc khách hàng mục tiêu, khẩn trương xây dựng các hệ thống nền tảng để phục vụ tăng trưởng, và luôn chủ động theo dõi các cơ hội trên thị trường. Công tác phát triển nguồn nhân lực là một trong những hoạt động trọng tâm trong chiến lược phát triển của Ngân hàng. Tại VPBank, các cán bộ được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được đào tạo nâng cao nghiệp vụ cùng với đó là cơ hội thăng tiến rộng mở cho mọi thành viên của Ngân hàng. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Trưởng Phòng Khách Hàng Doanh Nghiệp Vi Mô - Khu Vực HCM & Miền Tây trong ngành được tuyển dụng tại bởi VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/. VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/ đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Trưởng Phòng Khách Hàng Doanh Nghiệp Vi Mô - Khu Vực HCM & Miền Tây cách đây lúc 08/05/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.

VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/

(0 đánh giá công ty) Viết đánh giá

Địa chỉ: Khối Quản Trị Nguồn Nhân Lực - 89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội

Quy mô: 5.000-9.999 nhân viên


Việc làm tương tự

Trưởng Phòng Khách Hàng Doanh Nghiệp Vi Mô - Khu Vực HCM & Miền Tây

Mức lương: Thỏa thuận | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ