Trưởng Phòng Digital Marketing
Mức lương: 20-25 triệu
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 718 lượt xem
Ngày cập nhật: 23/08/2019
Thông Tin Tuyển Dụng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Trưởng nhóm
Ngành nghề: Quản lý điều hành, Marketing/Quảng cáo
Mô tả công việc
- Sử dụng thành thạo các công cụ marketing online (Google Adwords ;Facebook Ads; Skype Ads....)
- Hoạch định kế hoạch, phân tích và thực hiện hoạt động Digital Marketing. Triển khai quảng cáo trên các kênh Online: Google, Facebook và các kênh Digital khác để bán hàng trực tiếp hướng đến đối tượng khách hàng tiềm năng.
- Tối ưu , mở rộng kênh phân phối và quảng cáo đảm bảo số lượng học viên, số lượng doanh thu đưa về ( ngân sách Marketing lớn)
- Thống kê, phân tích các số liệu quảng cáo để có các điều chỉnh hợp lý, tăng hiệu quả quảng cáo trực tiếp: Tăng Lead hoặc Giảm chi phí/Lead.
- Hoạch định, lên kế hoạch và thực thi các chiến dịch truyền thông, quảng bá thương hiệu trên các kênh offline và online ( cơ chế được làm việc sáng tạo với Agency )
- Quản lý đội ngũ nhân sự bộ phận Marketing làm việc hiệu quả, chịu trách nhiệm về hoàn thành kế hoạch và mục tiêu của phòng đề ra: Tuyển dụng, phân bổ trong nội bộ bộ phận, đào tạo nhân viên BP Marketing nhằm nâng cao trình độ chuyên môn.
- Quản lý phòng: 7 -10 người
- Đánh giá hiệu quả, năng lực của đội ngũ nhân sự trong phòng, phát triển bộ phận hướng tới sự chuyên nghiệp.
- Các công việc khác khi được yêu cầu.
- Hoạch định kế hoạch, phân tích và thực hiện hoạt động Digital Marketing. Triển khai quảng cáo trên các kênh Online: Google, Facebook và các kênh Digital khác để bán hàng trực tiếp hướng đến đối tượng khách hàng tiềm năng.
- Tối ưu , mở rộng kênh phân phối và quảng cáo đảm bảo số lượng học viên, số lượng doanh thu đưa về ( ngân sách Marketing lớn)
- Thống kê, phân tích các số liệu quảng cáo để có các điều chỉnh hợp lý, tăng hiệu quả quảng cáo trực tiếp: Tăng Lead hoặc Giảm chi phí/Lead.
- Hoạch định, lên kế hoạch và thực thi các chiến dịch truyền thông, quảng bá thương hiệu trên các kênh offline và online ( cơ chế được làm việc sáng tạo với Agency )
- Quản lý đội ngũ nhân sự bộ phận Marketing làm việc hiệu quả, chịu trách nhiệm về hoàn thành kế hoạch và mục tiêu của phòng đề ra: Tuyển dụng, phân bổ trong nội bộ bộ phận, đào tạo nhân viên BP Marketing nhằm nâng cao trình độ chuyên môn.
- Quản lý phòng: 7 -10 người
- Đánh giá hiệu quả, năng lực của đội ngũ nhân sự trong phòng, phát triển bộ phận hướng tới sự chuyên nghiệp.
- Các công việc khác khi được yêu cầu.
Yêu cầu ứng viên
- Nam/ Nữ độ tuổi từ 25- 39 tuổi.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương ít nhất 02- 03 năm, có kinh nghiệm quản lý team trên 10 người ở các vị trí như Content, digital, media, thiết kế ,.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong các khối ngành dịch vụ, giáo dục, đào tạo…
- Có kỹ năng xây dựng và thực hiện các chiến dịch Marketing
- Có khả năng phán đoán, nắm bắt tâm lý và xử lý tình huống linh hoạt, tư duy mạch lạc rõ ràng.
- Khả năng phân tích, tổng hợp, chịu được áp lực cao trong công việc.
- Ngoại hình ưa nhìn, không nói ngọng, nói lắp, khả năng giao tiếp, đàm phán tốt.
- Năng động,nghiêm túc, độc lập, sáng tạo trong công việc.
- Có trách nhiệm trong công việc, sẵn sàng làm việc với cường độ cao.
***QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
- Lương cứng từ 20tr - 25tr theo năng lực + thưởng doanh thu hàng tháng
- Phụ cấp cơm trưa 100%
- Phụ cấp xăng xe- điện thoại nếu có phát sinh trong quá trình làm việc.
- Xét tăng lương hàng năm theo năng lực và mức độ cống hiến.
- Cơ hội được tham gia tất cả các khóa phát triển cá nhân do Công ty tổ chức và các khóa đào tạo bên ngoài nhằm phát triển chuyên môn và kỹ năng cần thiết.
- Được hưởng các chế độ BHXH,BHYT, BHTN và các phúc lợi khác theo quy định của Luật lao động và của Công ty.
- Được đi du lịch và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác do công ty tổ chức hàng quý, hàng năm.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương ít nhất 02- 03 năm, có kinh nghiệm quản lý team trên 10 người ở các vị trí như Content, digital, media, thiết kế ,.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong các khối ngành dịch vụ, giáo dục, đào tạo…
- Có kỹ năng xây dựng và thực hiện các chiến dịch Marketing
- Có khả năng phán đoán, nắm bắt tâm lý và xử lý tình huống linh hoạt, tư duy mạch lạc rõ ràng.
- Khả năng phân tích, tổng hợp, chịu được áp lực cao trong công việc.
- Ngoại hình ưa nhìn, không nói ngọng, nói lắp, khả năng giao tiếp, đàm phán tốt.
- Năng động,nghiêm túc, độc lập, sáng tạo trong công việc.
- Có trách nhiệm trong công việc, sẵn sàng làm việc với cường độ cao.
***QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
- Lương cứng từ 20tr - 25tr theo năng lực + thưởng doanh thu hàng tháng
- Phụ cấp cơm trưa 100%
- Phụ cấp xăng xe- điện thoại nếu có phát sinh trong quá trình làm việc.
- Xét tăng lương hàng năm theo năng lực và mức độ cống hiến.
- Cơ hội được tham gia tất cả các khóa phát triển cá nhân do Công ty tổ chức và các khóa đào tạo bên ngoài nhằm phát triển chuyên môn và kỹ năng cần thiết.
- Được hưởng các chế độ BHXH,BHYT, BHTN và các phúc lợi khác theo quy định của Luật lao động và của Công ty.
- Được đi du lịch và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác do công ty tổ chức hàng quý, hàng năm.
Quyền lợi được hưởng
- Lương cứng từ 20tr – 25tr theo năng lực + thưởng doanh thu hàng tháng
- Được đi du lịch và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác do công ty tổ chức
- Phụ cấp cơm trưa 100%. Phụ cấp xăng xe - điện thoại nếu có phát sinh trong quá trình làm việc
- Được đi du lịch và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác do công ty tổ chức
- Phụ cấp cơm trưa 100%. Phụ cấp xăng xe - điện thoại nếu có phát sinh trong quá trình làm việc
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐÀO TẠO ASK
Tầng 4, tòa nhà Láng Trung, số 60 ngõ 850 đường Láng, phường Láng Thượng, quận Đống Đa, Hà Nội.
Người liên hệ: Ms Phượng
Tầng 4, tòa nhà Láng Trung, số 60 ngõ 850 đường Láng, phường Láng Thượng, quận Đống Đa, Hà Nội.
Người liên hệ: Ms Phượng
Công ty Cổ phần Đào tạo ASK (gọi tắt là ASK) được được sáng lập từ năm 2011, sau 5 năm hình thành và phát triển ASK đã vươn lên không ngừng để đáp ứng và đào tạo gần 50,000 lượt học viên bằng đam mê và tâm huyết của ...Chi tiết
Công ty Cổ phần Đào tạo ASK (gọi tắt là ASK) được được sáng lập từ năm 2011, sau 5 năm hình thành và phát triển ASK đã vươn lên không ngừng để đáp ứng và đào tạo gần 50,000 lượt học viên bằng đam mê và tâm huyết của những chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực phát triển cá nhân, quản lý tài chính, kinh doanh hiện đại và nổi bật lên là khóa học “WAKE UP”. Là một công ty TRẺ về tuổi đời, song nhờ phát huy tối đa TIỀM NĂNG về tài chính, công nghệ, đồng thời hoạch định được CHIẾN LƯỢC kinh doanh một cách bài bản, chặng đường vừa qua của ASK đã ghi dấu những bước đi vững chắc, bước đầu tạo dựng được uy tín thương hiệu. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Trưởng Phòng Digital Marketing trong ngành được tuyển dụng tại bởi CÔNG TY CỔ PHẦN ĐÀO TẠO ASK. CÔNG TY CỔ PHẦN ĐÀO TẠO ASK đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Trưởng Phòng Digital Marketing cách đây lúc 25/10/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐÀO TẠO ASK
Địa chỉ: Tầng 4, tòa nhà Láng Trung, số 60 ngõ 850 đường Láng, phường Láng Thượng, quận Đống Đa, Hà Nội.
Quy mô: 25-99 nhân viên
Việc làm tương tự
Trưởng Phòng Digital Marketing
Mức lương: 20-25 triệu | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ