Trưởng Phòng Điều Hành Tour

- Xây dựng, điều hành và quản lý các chương trình du lịch Outbound , Inbound và NĐ
- Xây dựng các sản phẩm tour có chất lượng, giá cạnh tranh bán cho các đại lý du lịch, doanh nghiệp, và khách lẻ ( dựa vào lợi thế vé máy bay của công ty )
- Có phương pháp tính giá tour cho đoàn hoặc khách lẻ nhanh và chính xác.
- Thiết lập quan hệ với các đối tác, nhà cung cấp dịch vụ, hướng dẫn để có được các land tour đảm bảo chất lượng.
- Check công nợ nhà xe, HDV, công nợ tàu, … và chuyển qua bộ phận kế toán.
- Cập nhật giá cả dịch vụ nhà hàng, khách sạn và điểm thăm quan.
- Điều hành tour, giám sát và chịu trách nhiệm về chất lượng tour.
- Đảm bảo công việc được thực hiện hiệu quả, kiểm soát tối đa chi phí.
- Cung cấp thông tin, giấy tờ cần thiết cho nhân viên sale tour và cộng tác viên phục vụ cho công tác tiếp thị.
- Đóng góp các ý kiến xây dựng kế hoạch phát triển sản phẩm của công ty trên thị trường.
- Triển khai các kế hoạch hợp tác với các công ty lữ hành khác để liên minh chạy các tour không phải chủ đạo của công ty.
- Lấy thông tin các dịch vụ tại các điểm tour.

- Nam/Nữ từ 25 - 35 tuổi, ngoại hình khá, giao tiếp tự tin.
- Có kinh nghiệm điều hành tour Outbound từ 3 năm trở lên.
- Làm việc độc lập, nhanh nhạy, linh hoạt với nhu cầu của khách/đại lý..
- Sử dụng tốt các ứng dụng văn phòng word, excel, outlook và các ứng dụng trên mạng xã hội
- Nhiệt tình, chu đáo, chịu được áp lực trong công việc.
- Biết tiếng Anh hoặc Trung– Đọc viết cơ bản.
- Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc, các khoản giấy tờ chính xác.
- Thử việc: từ 1-2 tháng.

Quyền lợi được hưởng
- Lương: Mức lương cố định từ 9 -15 triệu hoặc mức lương cứng + 10%HH
- BHYT,BHXH, các quyền lợi cơ bản khác của người lao động.
-Thưởng lễ, tết.
- Mỗi 6 tháng đánh giá năng lực 1 lần dựa trên sự phát triển của công ty.
- Được làm việc trong môi trường có nhiều yếu tố chủ động trong công việc (Luôn có vé máy bay giá cạnh tranh cho các tuyến điểm và đoàn).
- Được tham gia các hoạt động kết nối như kỳ nghỉ, team building cho CBNV, tham gia các hoạt
động xúc tiến du lịch, khảo sát tour…
- Làm việc trong môi trường trẻ, năng động, thân thiện.
- Có cơ hội thay đổi mình, nâng cao sự nhạy bén trong công việc và nâng cao chuyên môn.
- Các chế độ: Theo quy định của nhà nước

Yêu cầu hồ sơ
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu (photo), chứng minh nhân dân( photo) và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
- Gửi CV qua VietnamWorks
- Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại văn phòng 171 Đào Duy Anh , Phường 9, Quận Phú Nhuận (Ứng viên nộp trước bản photo, khi trúng tuyển sẽ nộp hồ sơ công chứng sau)

- Mỗi 6 tháng đánh giá năng lực 1 lần dựa trên sự phát triển của công ty; Thưởng lễ, tết
- BHYT,BHXH, các quyền lợi cơ bản khác của người lao động
- Được tham gia các hoạt động kết nối như kỳ nghỉ, team building cho CBNV,...

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp