Trưởng Phòng Đào Tạo Lương Upto 20tr

- Nghiên cứu, xây dựng và đánh giá các chương trình và phương pháp giảng dạy tiếng Anh.

- Đánh giá, phản biện kết quả ứng dụng các chương trình về phương pháp dạy và học.

- Xây dựng và chỉnh sửa các tài liệu giáo án, bài tập, các bộ sách trong chương trình dạy.

- Giám sát, kiểm tra và nâng cao chất lượng đào tạo của giáo viên và học sinh

- Lập kế hoạch và báo cáo hoạt động của bộ phận chuyên môn theo định kỳ tuần, tháng, quý, năm và đột xuất với Giám đốc Trung tâm và các bộ phận liên quan khác.

- Phối hợp cùng Giám đốc Trung tâm xây dựng kế hoạch hành động dài, trung và ngắn hạn của Trung tâm để thực hiện mục tiêu của Công ty; xác định nhu cầu nhân sự của bộ phận nhằm đáp ứng yêu cầu kinh doanh từng thời kỳ; Tham gia quá trình tuyển chọn, đề xuất sắp xếp bố trí nhân sự của bộ phận; Đào tạo, đánh giá, định hướng và phát triển nhân sự của bộ phận.

- Thực hiện các công việc phát sinh khác theo tình hình thực tế và trong phạm vi quyền hạn cho phép và các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc Trung tâm.

- Thời gian làm việc:

+ Thứ 2 đến thứ 6: 2 ca 10h00-19h30, 3 ca 13h30-21h00

+ Thứ 7: 1 ca 8h00 đến 12h00

- Bằng cấp: Cử nhân chuyên ngành Tiếng Anh.

- Có kinh nghiệm xây dựng giáo án và giảng dạy tiếng Anh.

- Có kinh nghiệm quản lý hoặc điều phối công tác đào tạo.

- Sử dụng tiếng Anh thành thạo.

- Thành thạo kĩ năng máy tính.

- Kỹ năng ra quyết định và xử lý tình huống nhanh nhạy.

- Tự tin, hoạt bát, thuyết trình tốt, có tính sáng tạo.

- Trung thực, công tâm, có trách nhiệm, chịu được áp lực cao

- Lương 15 triệu/tháng + thưởng hiệu quả công việc

- Môi trường năng động, có cơ hội phát huy và phát triển năng lực của bản thân với chương trình đào tạo nghiệp vụ sư phạm chuyên nghiệp, tiến tiến.

- Cơ hội thăng tiến vị trí Giám đốc Trung tâm.

- Hưởng đầy đủ các chế độ thưởng và đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định của nhà nước.