Trưởng/Phó Ban Phát triển vùng Nguyên liệu
Mức lương: Thỏa thuận
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 370 lượt xem
Ngày cập nhật: 10/10/2018
Thông Tin Tuyển Dụng
Kinh nghiệm: 5 năm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Trưởng phòng
Ngành nghề: Hoạch định/Dự án, Nông/Lâm/Ngư nghiệp
Mô tả công việc
1.Chức năng chính:
- Có kỹ năng, Khả năng xây dựng phương án phát triển vùng nguyên liệu.
-Tổ chức thực hiện phát triển vùng nhiên liệu.
2.Nhiệm vụ:
-Lập các dự án về nông nghiệp: khảo sát, lập kế hoạch trồng cây, tính toán hiệu quả đầu tư cho các dự án.
-Lập kế hoạch mua vật tư phục vụ sản xuất khoa học và hợp lý.
-Xây dựng qui trình trồng cây/sản xuất, trực tiếp tham gia, giám sát qui trình này.
-Thực hiện công tác kiểm nghiệm, thí nghiệm, tiếp nhận và chuyển giao quản lý công nghệ.
-Cập nhập giám sát tiến độ dự án, giám sát chất lượng sản phẩm, xử lý các phát sinh liên quan đến tiến độ .
-Chủ động về kế hoạch nhân sự, phân công vông việc cho các cán bộ trong Ban làm việc hiệu quả, tự giác.
-Thực hiện trao đổi, báo cáo định kỳ về tình hình công việc của bộ phận với Ban Lãnh đạo.
-Tư vấn, giải quyết các ý kiến phản hồi của khách hàng liên quan đến kỹ thuật và ứng dụng sản phẩm đã được nghiên cứu, thử nghiệm.
-Phối hợp với các bộ phận khác để hoàn thành mục tiêu công việc chung của Ban.
- Có kỹ năng, Khả năng xây dựng phương án phát triển vùng nguyên liệu.
-Tổ chức thực hiện phát triển vùng nhiên liệu.
2.Nhiệm vụ:
-Lập các dự án về nông nghiệp: khảo sát, lập kế hoạch trồng cây, tính toán hiệu quả đầu tư cho các dự án.
-Lập kế hoạch mua vật tư phục vụ sản xuất khoa học và hợp lý.
-Xây dựng qui trình trồng cây/sản xuất, trực tiếp tham gia, giám sát qui trình này.
-Thực hiện công tác kiểm nghiệm, thí nghiệm, tiếp nhận và chuyển giao quản lý công nghệ.
-Cập nhập giám sát tiến độ dự án, giám sát chất lượng sản phẩm, xử lý các phát sinh liên quan đến tiến độ .
-Chủ động về kế hoạch nhân sự, phân công vông việc cho các cán bộ trong Ban làm việc hiệu quả, tự giác.
-Thực hiện trao đổi, báo cáo định kỳ về tình hình công việc của bộ phận với Ban Lãnh đạo.
-Tư vấn, giải quyết các ý kiến phản hồi của khách hàng liên quan đến kỹ thuật và ứng dụng sản phẩm đã được nghiên cứu, thử nghiệm.
-Phối hợp với các bộ phận khác để hoàn thành mục tiêu công việc chung của Ban.
Yêu cầu ứng viên
-Nam tuổi từ 38 trở lên, và có kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc dự án Nông nghiệp qui mô lớn.
-Tốt nghiệp các trường Đại học chuyên ngành Nông – Lâm nghiệp, Kinh tế
-Có kinh nghiệm quản lý sản xuất nông nghiệp tối thiếu 5 năm.
-Có khả năng lập kế hoạch và triển khai thực hiện các dự án.
-Có tâm huyết và trách nhiệm cao trong công việc.
-Có khả năng đối nội, đối ngoại, khả năng dân vận tốt.
-Có khả năng chịu được áp lực công việc cao.
-Trách nhiệm, có khả năng chủ động giải quyết công việc độc lập, sáng tạo, có hiệu quả kinh tế.
-Tốt nghiệp các trường Đại học chuyên ngành Nông – Lâm nghiệp, Kinh tế
-Có kinh nghiệm quản lý sản xuất nông nghiệp tối thiếu 5 năm.
-Có khả năng lập kế hoạch và triển khai thực hiện các dự án.
-Có tâm huyết và trách nhiệm cao trong công việc.
-Có khả năng đối nội, đối ngoại, khả năng dân vận tốt.
-Có khả năng chịu được áp lực công việc cao.
-Trách nhiệm, có khả năng chủ động giải quyết công việc độc lập, sáng tạo, có hiệu quả kinh tế.
Quyền lợi được hưởng
-Mức lương thỏa thuận phù hợp theo năng lực.
-Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động
-Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật qui định của Công ty: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, nghỉ mát, ngày lễ, tết….
-Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng mềm…
-Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động
-Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật qui định của Công ty: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, nghỉ mát, ngày lễ, tết….
-Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng mềm…
Cách thức ứng tuyển
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
Giới thiệu về công ty

Công ty TNHH Tùng Lâm
58 Ngọc Hà, phường Đội Cấn, quận Ba Đình, Hà Nội
Người liên hệ: Phòng Tuyển Dụng
58 Ngọc Hà, phường Đội Cấn, quận Ba Đình, Hà Nội
Người liên hệ: Phòng Tuyển Dụng
Công ty TNHH Tùng Lâm là một Doanh nghiệp tư nhân được thành lập từ tháng 04 năm 1994, là một trong các doanh nghiệp bắt đầu khởi nghiệp cùng với sự mở cửa của đất nước cho các thành phần kinh tế phát triển. Trải qua hơn 20 năm ...Chi tiết
Công ty TNHH Tùng Lâm là một Doanh nghiệp tư nhân được thành lập từ tháng 04 năm 1994, là một trong các doanh nghiệp bắt đầu khởi nghiệp cùng với sự mở cửa của đất nước cho các thành phần kinh tế phát triển. Trải qua hơn 20 năm xây dựng và phát triển đến nay Công ty Tùng Lâm đã đạt được những thành tựu đáng kể trong hoạt động sản xuất kinh doanh. Lĩnh vực sản xuất chính : Sản xuất Cồn sinh học từ nguyên liệu nông sản là sắn, sản xuất CO2 hóa lỏng công nghiệp và thực phẩm, sản xuất bã sấy và ủ chua cho thức ăn chăn nuôi. Với 02 Nhà máy sản xuất Ethanol, công suất 160.000 tấn/năm và CO2 hóa lỏng 60.000 tấn/năm, công nghệ hiện đại, tự động hóa hoàn toàn trong dây truyền sản xuất, chúng tôi tự hào là một trong các Nhà máy hiện đại và chất lượng sản phẩm tốt nhất hiện nay. Xuất phát Việt Nam có nhiều vùng đồi núi, địa hình không bằng phẳng, nhiều vùng đất xấu, không có hệ thống tưới tiêu nên canh tác các loại cây trồng khác rất khó khăn. Cây sắn chịu được hạn, ít công chăm sóc là sự lựa chọn cho sự phát triển trồng trọt ở các vùng đất xấu. Với tốc độ tăng trưởng và hiệu quả cây sắn như hiện nay trong vòng 15 năm gần đây cây sắn chính là cây xóa đói giảm nghèo cho bà con vùng cao nguyên. Diện tích trồng sắn trên 500.000 ha sản lượng, trên 10 triệu tấn sắn củ tươi. Hai Nhà máy Ethanol và CO2 được xây dựng trên Đề án phát triển năng lượng cho một hành tinh xanh, bảo vệ môi trường, chống biến đổi khí hậu. Lấy cây sắn làm gốc, sản xuất Ethanol từ sắn là đầu ra cho bà con nông dân ổn định hơn, không lệ thuộc vào thị trường Trung quốc. Ethanol của Tùng Lâm đạt tiêu chuẩn xuất khẩu sang những thị trường gồm: Trung Quốc, Hàn Quốc, Singapore,…. Nhằm khai thác hết những lợi thế của nước nhà, Công Ty Tùng Lâm có mặt trên nhiều vùng miền trong nước để thu mua, chế biến, sản xuất, nhằm nâng cao giá trị sản phẩm của hàng Việt Nam. Tùng Lâm đầu tư vào chuỗi công nghệ trà xanh Nhật Bản nhằm phát triển vào thị trường Nhật. Nhà máy trà Tùng Lâm hiện đang hoạt động độc lập với tên Công ty TNHH MTV Tùng Lâm Hòa Bình tại thị trấn Lương Sơn, huyện Lương Sơn Tỉnh Hòa Bình có công xuất 500MT thành phẩm/năm. Trà Tùng Lâm đã thành công và đi vào hơn 20 thị trường trên thế giới bao gồm Nhật Bản, Đức, Hà Lan, Canada, v.v… Doanh số đạt : 80,000,000$/năm. Số lao động toàn hệ thống : 800 người. Những mặt hàng của Công ty sản xuất và kinh doanh, gồm có: - Ethanol sinh học - CO2 và Diesel - Bã sấy ủ chua làm thức ăn gia súc - Sắn lát khô, tinh bột sắn - Trà xanh - Sản phẩm thủ công giầy, túi truyền thống Nhật Bản Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Trưởng/Phó Ban Phát triển vùng Nguyên liệu trong ngành được tuyển dụng tại bởi Công ty TNHH Tùng Lâm. Công ty TNHH Tùng Lâm đang cần tuyển 1 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm 5 năm. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Trưởng/Phó Ban Phát triển vùng Nguyên liệu cách đây lúc 15/11/2018 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
Công ty TNHH Tùng Lâm
Địa chỉ: 58 Ngọc Hà, phường Đội Cấn, quận Ba Đình, Hà Nội
Quy mô: 200-500 nhân viên