Trưởng Nhóm Marketing

- Chịu trách nhiệm quản lý team marketing của công ty.
- Xây dựng và triển khai các hoạt động, quy trình làm việc cho Team Marketing để đạt hiệu quả công việc tối ưu nhất.
- Lên kế hoạch Marketing cho các sản phẩm của công ty theo từng chiến dịch, chương trình bán hàng theo tháng, quý, năm.
- Nghiên cứu hành vi thói quen khách hàng trên các kênh Digital của công ty. Nắm vững khách hàng mục tiêu theo từng kênh.
- Xây dựng và quản lý và phát triển các hệ thống Social Network của công ty (google ads, facebook, email marketing, website,.v.v…)
- Xây dựng tiêu chuẩn đánh giá KPIs nội bộ cho phòng Marketing.
- Phân tích thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh nhằm đưa ra chiến lược Marketing phù hợp với từng nhãn hàng.
- Tạo dựng mối quan hệ gắn bó với các đối tác, thiết lập và thực hiện các chương trình liên kết thương hiệu trong hoạt động kinh doanh.
- Chịu trách nhiệm về tiến độ, đánh giá công việc, báo cáo công việc theo yêu cầu.
- Hỗ trợ và giám sát các công việc SEO của công ty.
- Đề xuất Ban giám đốc phương tiện hợp lý để phục vụ tốt công việc

1. Giới tính
- Nam/Nữ
2. Trình độ học vấn chuyên môn
- Tốt nghiệp Cao đẳng chuyên ngành MKT trở lên
- Thành thạo các kỹ năng văn phòng
3. Kỹ năng
- Sử dụng thành thạo các mạng xã hội (facebook, instagram, zalo, google..)
- Hiểu rõ cách vận hành các kênh quảng cáo (facebook, google ads, email, youtube..)
- Có kỹ năng tổ chức, lên kế hoạch, báo cáo, giám sát đánh gia tiến độ chiến dịch.
- Kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập, kỹ năng lãnh đạo.
- Có khả năng học hỏi nhanh, thường xuyên cập nhật các kiến thức mới đáp ứng công việc
4. Kinh nghiệm
- Kinh nghiệm ít nhất 2 năm ở vị trí trương đương hoặc 3 năm trong ngành Digital Marketing.
5. Phẩm chất cá nhân:
- Sáng tạo trong công việc.
- Trung thực, nhanh nhẹn, nhiệt tình công tác
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.

- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
MỨC LƯƠNG
- Thỏa thuận tùy theo năng lực

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.