Trưởng Chi Nhánh Phú Thọ

- Tham gia tuyển dụng, đào tạo nhân sự tại chi nhánh, quản lý nhân sự làm việc tại chi
- Quản lý và giám sát công việc của toàn bộ nhân viên chi nhánh (bao gồm cả Kế toán chi nhánh) để đảm bảo các vị trí công việc thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ và hoàn thành chỉ tiêu chung của chi nhánh
- Phân tuyến bán hàng rõ ràng cho các nhân viên kinh doanh trong chi nhánh và kiểm soát quá trình thực hiện.
- Giám sát tiến độ bán hàng theo từng ngày, từng khu vực, từng NVKD đảm bảo việc thực hiện sản lượng của toàn chi nhánh đạt được theo chỉ tiêu được giao.
- Tổ chức tìm kiếm, thiết lập hệ thống khách hàng, điểm bán trong khu vực, đảm bảo sự phát triển chung cho các dòng sản phẩm.
- Để đảm bảo đạt được sản lượng theo chỉ tiêu được giao, đảm bảo duy trì và phát triển thêm điểm bán, mở rộng thêm thị trường,… TCN phải chủ động đề xuất chính sách bán hàng lên GĐKDCN và trình PTGĐKD ký duyệt khi cần thiết.
- Đảm bảo toàn bộ chính sách bán hàng của công ty được triển khai ngay tới các đại lý với nội dung chính xác và rõ ràng, đảm bảo quyền lợi của các đại lý bán hàng trong khu vực.
- Kiểm soát hoạt động bán hàng của chi nhánh về: Độ phủ, thị phần, giá cả, tình hình hoạt động của các đại lý trong khu vực, đề xuất kịp thời các giải pháp thúc đẩy khi thị phần có nguy cơ bị giảm sút.
- Kiểm soát công tác bảo hành đảm bảo mọi trường hợp phát sinh bảo hành tại chi nhánh và khách hàng của chi nhánh được giải quyết dứt điểm trong thời hạn quy định (theo QT.06/LOGISTIC-TT Quy trình điều động bảo hành)
- Chăm sóc đại lý toàn khu vực ít nhất 01 lần/tháng. Kiểm tra công nợ, chính sách bán hàng, lắng nghe phản hồi thông tin của các đại lý về dịch vụ trước và sau bán hàng, xử lý kịp thời các khúc mắc đảm bảo sự hài lòng của các đại lý.
- Chịu trách nhiệm về công nợ khách hàng, tiền thu hồi công nợ, doanh thu, doanh số

Yêu cầu về chuyên môn - Kiến thức:
- Có chuyên môn nghiệp vụ về kinh doanh

Yêu cầu về kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, đào tạo, huấn luyện tốt.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm liên quan đến chuyên môn.

Yêu cầu kinh nghiệm:
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm kinh doanh thị trường, 1 năm trở lên KN về vị trí quản lý

Yêu cầu phẩm chất cá nhân:
- Năng động, giao tiếp tiếp tốt, cẩn thận, quyết đoán, trung thực và nhiệt huyết với công việc.
- Làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.

Yêu cầu về thái độ, hành vi, sức khỏe, giới tính:
- Giới tính: Nam/Nữ.
- Độ tuổi: Trên 26 tuổi.
- Sức khỏe tốt. Chịu được áp lực cao trong công việc.

Yêu cầu trình độ, bằng cấp: Trung cấp trở lên

Quyền lợi:
- Thu nhập + % doanh thu + thưởng
- Lên GĐKD vùng nếu có đủ năng lực
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, ...
- Các chương trình sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ,....
- Tham gia ctrinh nghỉ mát

Địa chỉ làm việc: Khu 3 Thanh Đình, TP Việt trì, Phú Thọ

- Thu nhập + % doanh thu + thưởng
- Tham gia BHXH, BHYT, các chế độ đúng theo quy định của Luật LĐ
- Gửi xe miễn phí, sinh nhật cưới hỏi hiếu hỉ, nghỉ mát hằng năm

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp