Trợ Lý Văn Phòng

- Tiếp nhận các công văn, văn bản, giấy tờ chuyển đến và được phép giải quyết nhanh trong thẩm quyền. Phải lưu trữ các dữ liệu, văn bản tài liệu của công ty
- Tiếp nhận và xử lý các trường hợp báo cáo về tình trạng của nhân viên: ốm đau, hiếu hỉ, thai sản...
- Theo dõi và duy trì các nội quy nề nếp, văn hóa công ty
- Lập và theo dõi chế độ đãi ngộ đảm bảo quyền lợi cho nhân viên
- In ấn các tài liệu cần thiết và theo yêu cầu của các phòng ban
- Tính lương, BHXH, thưởng hàng năm và trình lên ban lãnh đạo duyệt
- Theo dõi các khoản thu và chi phí của văn phòng đại diện.
- Hỗ trợ tài liệu, nước, thiết bị.. cần thiết cho các cuộc họp của công ty
- Tổ chức các sự kiện vui chơi, hội thảo, họp ... của công ty với khách hàng hoặc nội bộ.
- Dich các tài liệu theo yêu cầu của khách hàng.
- Dịch và gửi báo cáo tình hình các lớp học hàng ngày tới phụ huynh.

• Tốt nghiệp Đại học ngành: Quản trị nhân sự, Quản trị Hành chính, Luật, Kinh tế hoặc có liên quan.
• Có kinh nghiệm trên 01 - 03 năm về công tác Hành chính, Nhân sự tại các Công ty thương mại.
• Vi tính: thành thạo Word, Excel, Powerpoint, Email, …
• Có kỹ năng giao tiếp tốt, tác phong nhanh nhẹn hoạt bát, tổ chức sắp xếp để thực hiện công việc kịp thời hợp lý.
• Có khả năng chịu áp lực công việc tốt, sẵn sàng đi công tác.

Quyền lợi được hưởng
- Thời gian làm việc từ 8h đến 12h00 chiều từ 13h30 đến 17h30 nghỉ ngày chủ nhật.
- Lương cơ bản từ 6 – 9 triệu tùy thuộc vào năng lực và mức độ chủ động trong công việc.
- 13 tháng lương
- Tham gia sự kiện của công ty, hoạt động Teambuilding.
- Tham quan du lịch, nghỉ mát.
- Thưởng và phúc lợi khác cuối năm, Thưởng Lễ, Tết

- Thưởng và phúc lợi khác cuối năm, Thưởng Lễ, Tết
- Tham gia sự kiện của công ty, hoạt động Teambuilding.
- Tham quan du lịch, nghỉ mát.

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp