Trợ Lý Giám Đốc (Mảng Heo và Gia Cầm)

• Chịu trách nhiệm quản lý, điều hành hoạt động sản xuất mảng chăn nuôi heo, gia cầm của Công ty;
• Lập kế hoạch SXKD năm, quý, tháng;
•Tiếp nhận, xem xét và làm rõ các đề xuất, giải pháp, chứng từ từ các cấp Quản lý và trình Giám đốc phê duyệt;
•Tham mưu, giúp việc Giám đốc lập và triển khai thực hiện kế hoạch hoạt động, định hướng phát triển của Công ty;
•Hỗ trợ các phòng ban, bộ phận trong việc hoạch định mục tiêu, kế hoạch, chính sách theo chức năng được Giám đốc phân công;
•Thu thập, cập nhật, phân tích, tóm lược các thông tin chăn nuôi, thông tin của báo chí về ngành chăn nuôi
• Chỉ đạo triển khai, giám sát các hoạt động theo kế hoạch và báo cáo Ban Tổng giám đốc công ty.
Ngoài ra, Tập đoàn còn có các cơ hội việc làm khác để ứng viên chưa đủ kinh nghiệm Trợ lý GĐ có thể ứng tuyển như sau:
1. Phó phòng Heo nái (khu vực miền Bắc, Trung):
- Số lượng: 02
- Yêu cầu:
• Giám sát, quản lý hoạt động của trại dưới dự phân công của Trưởng phòng và Ban Giám đốc;
• Tổng hợp và làm báo cáo kế hoạch sản xuất, dự trù cám, thuốc, vật tư của các trại được giao;
• Làm trợ lý, giám sát cho Trưởng phòng;
• Yêu cầu: Nam giới, Độ tuổi: >30 T;
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y;
• Có trên 3 năm kinh nghiệm của vị trí tương đương.
2. Phó phòng Heo nái (khu vực miền Bắc, Trung):
- Số lượng: 02
- Yêu cầu:
• Giám sát, quản lý hoạt động của trại dưới dự phân công của Trưởng phòng và Ban Giám đốc;
• Tổng hợp và làm báo cáo kế hoạch sản xuất, dự trù cám, thuốc, vật tư của các trại được giao;
• Làm trợ lý, giám sát cho Trưởng phòng;
• Yêu cầu: Nam giới, Độ tuổi: >30 T;
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y;
• Có trên 3 năm kinh nghiệm của vị trí tương đương.

3. Quản lý trại nái (khu vực miền Bắc, Trung):
- Số lượng: 10
- Yêu cầu:
• Triển khai các quy trình, quy định xuống trang trại;
• Đào tạo,kiểm tra, giám sáT, đánh giá công việc của nhân viên cấp dưới (bao gồm cả kỹ thuật và công nhân trong trại;
• Đánh giá chất lượng công việc của nhân viên;
• Phối hợp với kế toán trại báo cáo công việc hàng ngày, hàng tuần cho các cấp quản lý và các bộ phận liên quan;
• Lập kế hoạch sản xuấ, dự trù vật tư, thuốc, cám… cho trại phụ trách;
• Tham vấn, đề xuất giải pháp để chất lượng và hiệu quả công việc tốt hơn;
• Hỗ trợ các nhiệm vụ khác cho phó phòng;
• Kiểm soát các yếu tố liên quan đến vận hành trại như: tiêu hao vật tư, máy móc, sửa chữa, cân đối tài chính (trong phạm vi được giao). Đảm bảo trang trại vận hành ổn định với chi phí thấp nhất;
• Phối hợp với các phòng ban để thực hiện các công việc chung của ;
• Yêu cầu: Nam giới, Độ tuổi: >27 T;
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y;có kinh nghiệm 2 năm ở vị trí tương đương.

4. Kỹ thuật trưởng heo nái (khu vực miền Bắc, Trung):
- Số lượng: 10
- Yêu cầu:
• Chịu trách nhiệm đảm bảo việc thực thi đúng quy trình An toàn sinh học, chương trình 5S của toàn bộ nhân viên trong khu làm việc và khu sinh hoạt tập thể;
• Chấp hành và chịu trách nhiệm đào tạo cho nhân viên về các qui trình, nội quy, qui định của trại và của Công ty;
• Chịu trách nhiệm hướng dẫn nhân viên thực hiện việc sử dụng công cụ dụng cụ, thiết bị, cơ sở vật chất…đúng mục đích
• Giám sát, kiểm tra số liệu về đàn heo, cám, thuốc, vaccine, công cụ dụng cụ... và báo cáo Quản lý trại hàng ngày/tuần/tháng
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trại
• Yêu cầu: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Chăn nuôi Thú y
• Hiểu biết sâu về quy trình chăn nuôi heo công nghiệp
• Hiểu biết về kỹ thuật chuồng trại
• Hiểu biết sâu về an toàn sinh học trong chăn nuôi công nghiệp.
• Nam giới, Độ tuổi: >25 T;
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y; có kinh nghiệm 1 năm ở vị trí tương đương.

5. Kỹ thuật heo nái (khu vực miền Bắc, Trung):
- Số lượng: 10
- Yêu cầu:
• Thực hiện đúng qui trình qui định Công ty đã đề ra;
• Thực hiện công việc nuôi dưỡng đàn heo : Tắm rửa, vệ sinh , cho ăn;
• Cùng với kỹ thuật trưởng tham gia vào công tác thú y cho đàn heo;
• Báo cáo kịp thời các sự cố xảy ra trên đàn heo;
• Thực hiện phối giống, đỡ đẻ, khai thác tinh heo, chăm sóc heo con , các công việc khác tại các Khu nọc - khai thác tinh heo/Khu nái đẻ/Khu hậu bị/Khu cai sữa/Khu phối giống - mang thai/Phòng tinh.
• Hướng dẫn và truyền đạt thông tin cho các công nhân trong trại.
• Yêu cầu: Nam giới
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y; có kinh nghiệm 1 năm ở vị trí tương đương.

6. Thống kê trại:
- Số lượng: 04
- Địa điểm làm việc:
• Võ Nhai, Thái Nguyên
• Bỉm Sơn, Thanh Hóa
• Triêu Dương, Thanh Hóa
• Nhơn Tân, Bình Định
- Yêu cầu công việc:
• Thống kê, báo cáo xuất - nhập - tồn: Cám, thuốc, tài sản, con giống tại trại;
• Công việc hành chính: Chấm công, thanh toán công tác phí, thanh toán chi phí điện, nước tại trại;
• Đặt vật dụng cho trại: Cám, thuốc, thiết bị, vật tư phát sinh tại trại;
• Báo cáo : Chi phí, danh thu, sản lượng trại.

- Yêu cầu khác:
• Nam, nữ tuổi từ 25 – 35;
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y, dịch vụ thú y;
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm;
• Trung thực, có trách nhiệm, tinh thần học hỏi, năng động, sáng tạo, nhiệt huyết, tinh thần đồng đội;
• Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng tổng hợp, phân tích và dự báo;
• Kỹ năng tin học văn phòng thành thạo.

7. Nhân viên phòng bán:
- 03 nhân viên phòng bán gia cầm
- 03 nhân viên phòng bán heo
- 02 giám sát cân
- Yêu cầu :
• Vị trí làm việc ngồi tại văn phòng, hoặc có thể đi thị trường ;
• Tìm kiếm các khách hàng mới và khai thác phát triển khách hàng cũ;
• Nhập dữ liệu bán hàng;
• Theo dõi chi phí kiểm dịch;
• Theo dõi, sắp xếp lịch trình của các giám sát cân;
• Làm việc, trao đổi với khách hàng, với chủ trại và kỹ sư kế hoạch bán hàng trong ngày;
• Báo cáo ngày, tuần tháng/ quỹ theo form mẫu đã có sẵn;
• Ưu tiên ứng viên TN các trường đào tạo lĩnh vực chăn nuôi thú y.
8 Quản lý trại gà giống:
- Số lượng: 01
- Yêu cầu:
• Làm việc tại trang trại gà giống khoảng hơn 30.000con.
• Phụ trách về kỹ thuật trong trại. Quản lý, theo dõi chế độ ăn, tình hình sức khỏe hàng ngày của Gà giống trong trại.
• Chuẩn đoán và điều trị các bệnh ở gà.
• Quản lý công nhân, trang thiết bị trong trại, các vấn đề về môi trường, an toàn sinh học.
• Tư vấn, giám sát quá trình chăn nuôi
- Yêu cầu khác:
• Nam tuổi từ 27 – 35;
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y, dịch vụ thú y;
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm;
• Trung thực, có trách nhiệm, tinh thần học hỏi, năng động, sáng tạo, nhiệt huyết, tinh thần đồng đội;

9. Kỹ thuật trại gà – TT gà giống:
- Số lượng: 03
- Yêu cầu:
• Nam giới, Độ tuổi: >22 T;
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y;có kinh nghiệm 2 năm ở vị trí tương đương
• Yêu cầu kinh nghiệm làm trại gà giống ít nhất 2 năm)

10. Kỹ thuật trại vịt – TT vịt giống & trại vịt gia công:
- Số lượng: 05
- Yêu cầu:
• Nam giới, Độ tuổi: >22 T;
• Tốt nghiệp chuyên ngành chăn nuôi - thú y;có kinh nghiệm 2 năm ở vị trí tương đương
• Yêu cầu kinh nghiệm làm trại gà giống ít nhất 2 năm)

Nam giới/ độ tuổi tối thiểu >35 tuổi (sinh năm từ trước 1984);
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành chăn nuôi thú y, thu y, dinh dưỡng vật nuôi các trường nông nghiệp
• Có kiến thức và kinh nghiệm chuyên môn về lĩnh vực chăn nuôi là lợi thế;
• Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc tại các công ty, tập đoàn ngành nông nghiệp quy mô lớn, đã từng làm quản lý sản suất mảng chăn nuôi.
• Có kinh nghiệm làm việc, đàm phán, thương thảo với các đối tác, NCC;
• Tiếng Anh giao tiếp (ưu tiên ứng viên tiếng anh đọc hiểu, giao tiếp tốt);
• Kỹ năng tin học văn phòng thành thạo.

Chế độ khác:
Chế độ: oto riêng, công tác phí
Du lịch và hội thảo nước ngoài
Chế độ BHXH, nghỉ lễ Tết theo quy định nhà nước

- Lương thưởng theo quy định của công ty
- Chế độ bảo hiểm theo quy định của công ty
- Chế độ bảo hiểm sức khỏe 24h/24

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp