[Tân Phú] Nhân viên kinh doanh (may mặc)

1. Tìm kiếm và phát triển khách hàng.
2. Tiếp nhận thông tin và chăm sóc khách hàng do Công ty đưa xuống.
3. Tư vấn các sản phẩm cho khách hàng.
4. Báo giá, soạn thảo và hoàn tất thủ tục ký kết Hợp đồng may đồng phục với khách hàng.
5. Theo dõi và chăm sóc đơn hàng, luôn kịp thời xử lý phát sinh trong quá trình làm việc. Nếu khó khăn thì nhờ tham vấn từ quản lý.
6. Giao hàng và thanh lý hợp đồng.
7. Theo dõi và thu hồi công nợ, các công nợ xấu thì nhờ sự hỗ trợ của Phòng kế toán.
8. Luôn chủ động giữ mối liên hệ với khách hàng để tạo mối quan hệ thân thiết sau khi hoàn thành đơn hàng
9. Có thể đi công tác tỉnh khi phát sinh đơn hàng ngoài khu vực TP.HCM
10. Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng nhóm kinh doanh

1. Học vấn: tốt nghiệp THPT trở lên.
2. Giới tính: không phân biệt
3. Độ tuổi: 22 – 40 tuổi.
4. Kinh nghiệm: từ 1 năm trở lên ở vị trí tương đương.
5. Ký năng: Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.
6. Phẩm chất: đam mê kinh doanh, ham học hỏi, cầu tiến, kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt, năng động.

1. Thu nhập: lương cơ bản + % doanh số (theo chính sách chung của Công ty).
2. Lương tháng 13 tùy thuộc vào thời gian làm việc tại Công ty (1 – 2 tháng lương cơ bản)
3. Tham gia đầy đủ các chế độ (BHXH, BHYT, BHTN…) theo quy định hiện hành.
4. Được tham gia các hoạt động tập thể, team building, tiệc tất niên hàng năm cùng công ty
5. Thương hiệu có chỗ đứng trên thị trường
6. Có showroom, là cty tiên phong bán đồng phục công ở may sẵn và thời trang dành cho người làm kinh doanh " Uniform & Business style" nên rất thuận lợi cho Kinh doanh phát triển thị trường và thuyết phục khách hàng. Tỉ lệ chốt sale 95%.
7. Có cơ hội thăng tiến với kế hoạch mở rộng các chi nhánh. Cơ hội phát triển theo cấp bậc: Sale, team Sale Leader, Sale Manager, Giám đốc chi nhánh.
8. Là đối tác của nhiều công ty và tập đoàn lớn.

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.