Senior IT Communicator (Japanese N2)

1/ Phiên dịch/ thông dịch các vấn đề liên quan đến nghiệp vụ của dự án phát triển phần mềm.
2/ Thông dịch 60%, biên dịch 40%, là cầu nối cho nghiệp vụ thiết kế giữa Nhật Bản và Việt Nam.
3/ Phụ trách vai trò làm cầu nối giao tiếp giữa SE người Nhật và team dự án người Việt, phát huy tốt trong vai trò của một communicator.
4/ Giải thích/phiên dịch các thông số kỹ thuật cho lập trình viên người Việt.
5/ Hiểu được tài liệu của các bảng thiết kế tiếng Nhật.
6/ Hỗ trợ đàm thoại với các SE người Nhật. (Thông dịch/Phiên dịch).
7/ Hiểu được các QA có sử dụng từ ngữ chuyên ngành IT.
8/ Hỗ trợ các QA có sử dụng từ ngữ chuyên ngành IT. (Thông dịch/Phiên dịch )

# # CÁC PHÚC LỢI DÀNH CHO BẠN

Thời gian làm việc: từ 8:00 ~ 17:00 từ thứ 2 đến thứ 6
Nghỉ Thứ Bảy, Chủ Nhật và các ngày Lễ, Tết.
●　Hoạt động:
+ Có cơ hội đi ONSITE ở Nhật
+ Phúc lợi chi phí TEAMBUILDING cho nhân viên hàng tháng về các hoạt động ăn uống vui chơi trong team
+ DU LỊCH công ty 1 năm 1 lần & khám sức khỏe 1 năm/lần.
+ Các buổi TIỆC như tiệc Halloween, Giáng Sinh, Tiệc cuối năm, Tiệc sinh nhật hàng tháng, .... ( Bạn có thể xem thêm trên fanpage FB của Lampart)
+ Hoạt động THỂ DỤC, THỂ THAO thường xuyên với các câu lạc bộ : Bóng đá, bơi lội v.v....
● Một số phúc lợi khác:
+ Ngoài các gói bảo hiểm cơ bản, bạn còn được tham gia gói bảo hiểm tai nạn lao động tại Lampart.
+ Có hỗ trợ tiền ăn tối nếu tăng ca sau 19h00
+ Hàng tháng có trà, sữa, coffee,... miễn phí
+ Tăng ca đêm sẽ được nghỉ bù có lương vào ngày hôm trước và ngày hôm sau.
+ Có thưởng nóng dành cho nhân viên chuyên cần hàng quý và hàng năm
+ Ngày nghỉ đặc biệt dành cho nhân viên nữ: 0.5 ngày/ tháng.
+ Trợ cấp đối với nhân viên chờ chỉ thị làm việc tại nhà trong các dịp Lễ Tết
+ Được hưởng những phúc lợi đặc biệt như chương trình quà tết, bánh trung thu,, tiền mừng đám cưới (5,000,000 VND), tiền mừng khi sanh con (2,000,000 VND), hoa và tiền phúng điếu.
+ Đối với nhân viên ký hợp đồng không xác định thời hạn: thì từ thời điểm ký hợp đồng không xác định thời hạn, cứ mỗi năm được cộng thêm 1 ngày nghỉ phép. Ngày nghỉ phép không sử dụng hết trong năm sẽ trả vào lương tháng cuối cùng của năm.

【Yêu cầu chung】
●　Kỹ năng ngôn ngữ : Tiếng Nhật ( Tương đương N1, N2 )
●　Có kiến thức về IT (liên quan đến lập trình phần mềm) là một lợi thế.
●　Ưu tiên người đã từng sống ở Nhật bản trên 2 năm
●　Có năng lực đọc hiểu các tài liệu tiếng Anh có từ ngữ chuyên ngành.

【Yêu cầu khác】
●　Kỹ năng giao tiếp
●　Kỹ năng xử lý vấn đề, tinh thần trách nhiệm cao

【Cơ cấu đào tạo nhân tài (nâng cao kỹ năng)】
●　Các buổi đào tạo kỹ thuật ngành IT (triển khai các buổi học do người Nhật phụ trách làm giảng viên).
●　Tham gia các buổi học bên ngoài (với mục đích nâng cao kỹ năng cần thiết của nhân viên, nhân viên có thể tham gia các buổi Seminar bên ngoài).
●　Được trao đổi trực tiếp nhiều với các phụ trách người Nhật, nên sẽ có nhiều cơ hội rèn luyện kỹ năng tiếng Nhật.
●　Có thể trau dồi thêm kiến thức về IT, mở rộng phạm vi kỹ năng cho bản thân mình.
●　Không chỉ có những thông dịch/phiên dịch đơn giản mà thông qua các nghiệp vụ, có thể giúp bản thân có được khả năng suy nghĩ logic, hợp lý hơn.
●　Có bầu chọn nhân viên ưu tú nếu như được toàn bộ nhân viên cảm kích và biểu dương thì sẽ được khen thưởng (có tiền thưởng).

- Thưởng 2 lần/năm + Thưởng nóng
- BH an toàn lao động (BH Nhật)
- Có cơ hội đi onsite ở Nhật Bản

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp