Sales Tour Inbound (English Speaking): 03 Senior, 01 Team Leader, 01 Manager.

- VỚI CẢ 3 VỊ TRÍ: SENIOR, TEAM LEADER, MANAGER
1. Tư vấn, bán hàng các dịch vụ tour và sản phẩm của công ty cho khách hàng của cá nhân và nhóm;
2. Duy trì & chăm sóc các khách hàng cũ; tìm kiếm, mở rộng và khai thác thêm khách hàng mới.
3. Luôn khiến khách hàng hài lòng với tour, dịch vụ, sản phẩm và tư vấn của công ty trong toàn bộ quá trình trước, trong và sau khi sử dụng dịch vụ.
4. Đề xuất kịp thời và triển khai các biện pháp cải tiến hiệu quả, kết quả công việc của cá nhân và bộ phận, cũng như phối hợp tăng hiệu quả làm việc giữa các bộ phận.
5. Khảo sát các tour, tuyến, sản phẩm mới khi cần thiết. Tìm, lựa chọn, phối hợp xây dựng các sản phẩm phù hợp cho khách hàng.

- VỚI VỊ TRÍ: TEAM LEADER, MANAGER
1. Xây dựng phòng tư vấn, bán hàng cho khách quốc tế Inbound, nói tiếng Anh đến Việt Nam, Đông Dương và Myanmar.
2. Đề xuất tuyển dụng, hướng dẫn, đào tạo, giám sát, động viên, thúc đẩy cho nhân viên tư vấn trong bộ phận để tất cả đều hoàn thành chỉ tiêu và kế hoạch trong năm.
3. Đề xuất sản phẩm tốt & hiệu quả. Tìm kiếm & khai thác thị trường phù hợp sản phẩm.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Với vị trí Team Leader, Manager: kỹ năng khai thác & phát triển thị trường; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng và phát triển đội nhóm; có kĩ năng tạo động lực cho cả nhóm; có kĩ năng định hướng kết quả;
YÊU CẦU CHUNG KHÁC:
- Có tối thiểu 2 năm tư vấn, bán hàng mảng tour inbound tại Việt Nam hoặc/và Đông Dương, Myanmar, Thái.
- Chủ động, nhiệt tình, có trách nhiệm, có tinh thần tự trau dồi, ham học hỏi, cầu tiến, tận tâm, chân thành và mong muốn trở thành chuyên gia có uy tín trong lĩnh vực du lịch.
- Có nhu cầu tìm 1 môi trường làm việc mới, ổn định nhưng năng động, thân thiện, chân thành và thẳng thắn.
- Đang tìm kiếm cơ hội thể hiện và phát triển bản thân, tại môi trường có mức lương + thưởng cao tương xứng với khả năng và sự đóng góp của mình.
- Thành thạo tiếng Anh (nhất là kỹ năng: viết, nói). Ưu tiên ứng viên biết thêm 1 trong các ngoại ngữ sau: Tây Ban Nha, Pháp, Ý, Bồ Đào Nha, Trung Quốc.
- Có kỹ năng viết email, giao tiếp và đàm phán tốt.
- Có kĩ năng sử dụng thành thạo Office offline và online (Excel, Word, Outlook, Powerpoint); thành thạo các kĩ năng sử dụng internet (tìm kiếm, khai thác & xử lý thông tin); Kĩ năng xử lý email trên nền tảng google hoặc qua outlook; Các ứng dụng của google. Có kỹ năng quản lý cơ sở dữ liệu trên nền tảng Windows khoa học. Ưu tiên biết thêm các ứng dụng hữu ích trong lĩnh vực du lịch và sử dụng thành thạo các phần mềm quản trị điều hành tour (lữ hành) và phần mềm chăm sóc khách hàng.
- Có hiểu biết cơ bản về marketing cho thị trường inbound là 1 lợi thế.

QUYỀN LỢI CỦA BẠN
1. Lương cơ bản: có thể đàm phán dựa theo kinh nghiệm và cam kết công việc
2. Lương kinh doanh (hoa hồng): cao, thưởng theo doanh số.
3. Lương tháng 13++.
4. Nhân viên công ty và người thân được đi du lịch hàng năm cùng công ty (công ty đã tổ chức cho cán bộ nhân viên và người nhà đi du lịch nước ngoài 4 năm liên tiếp đến Thái Lan, Hàn Quốc, Đài Loan, Trung Quốc).
5. Hưởng các chính sách khách theo quy định của nhà nước (nghỉ phép theo chế độ, đóng bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp sau thời gian thử việc, …).
6. Không gian làm việc thực sự đẹp, nhiều cây xanh, thoáng mát. Đội ngũ đồng nghiệp trẻ trung, năng động, thân thiện, chân thành và thẳng thắn. Có nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp lâu dài và gắn bó với công ty.

- Lương cơ bản cạnh tranh. Thưởng doanh thu cao.
- Đi du lịch nước ngoài hàng năm cùng công ty và người thân.
- Không gian làm việc đẹp, nhiều cây xanh. Đội ngũ đồng nghiệp năng động, thân thiện

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp