Quản Lý Vùng Khối Đào Tạo

Xây dựng chương trình đào tạo và đào tạo giảng viên theo định hướng của Trung tâm:

Xây dựng chương trình đào tạo giảng viên và báo cáo đào tạo

Lên kế hoạch sắp xếp giảng viên các lớp học

Phân tích và lên khung đánh giá chất lượng hoạt động của đội ngũ chuyên môn

Đảm bảo số lượng nhân sự các cơ sở quản lý

Đảm bảo giảng viên tuân thủ và thực hiện các nội dung được đào tạo

Kiểm tra, đánh giá việc cung cấp dịch vụ đào tạo, chất lượng giảng dạy; huấn luyện, thúc đẩy, phát triển giáo viên và trợ giảng để cung cấp kết quả học tập và dịch vụ cho khách hàng tốt nhất;

Phối hợp với các Phòng ban và Giám đốc Trung tâm để lên kế hoạch đào tạo cho các dự án giảng dạy và các sản phẩm học tập mới.

Tốt nghiệp thạc sĩ, tiến sĩ chuyên ngành sư phạm, công nghệ thông tin, điện tử kĩ thuật

Có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm giảng dạy các bộ môn chuyên ngành công nghệ thông tin hoặc điện tử kĩ thuật

Có kinh nghiệm tối thiểu 03 năm làm việc tại vị trí Quản lý đào tạo, Giám đốc đào tạo hoặc trưởng khoa tại các trường đại học

Có kinh nghiệm và thành tích thực tế trong công tác xây dựng chương trình, thực hiện đào tạo và quản lý Đội ngũ giảng viên

Có kinh nghiệm về giảng dạy STEM là một lợi thế.

Trình bày được kết quả của chất lượng đào tạo và giảng dạy tại các cơ sở quản lý

Thành thạo kĩ năng quản lí thời gian và lên kế hoạch.

Mức lương: 18-25 triệu

Thưởng và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của công ty;

Tham gia môi trường văn hoá năng động, trẻ trung; kết hợp giữa hai lĩnh vực công nghệ và giáo dục; đóng góp giá trị cho xã hội;

Được đào tạo nâng cao về phương pháp giảng dạy STEM theo chuẩn Mỹ;

Được tìm hiểu và tiếp cận giáo trình, giáo án, chương trình giảng dạy chuyên nghiệp của Hàn Quốc, Mỹ;

Được tham gia vào các hoạt động đào tạo, workshop từ chuyên gia trong lĩnh vực, trong nước và quốc tế