QUẢN LÝ QUÁN CAFE VĂN PHÒNG/PHÒNG TRÀ

- Thường xuyên giao tiếp với khách hàng để nắm bắt thị hiếu, tâm lý và khẩu vị của khách hàng.
- Chịu trách nhiệm hoạt động vận hành của cửa hàng.
- Quản lý đội ngũ nhân viên làm việc hiệu quả bao gồm: hoạt động đào tạo, tuyển dụng, phân công công việc, hướng dẫn, giám sát và nhắc nhở.
- Đảm bảo hoạt động chăm sóc khách hàng đúng tiêu chuẩn Công ty đề ra.
- Nắm và hiểu rõ các “Chương trình khuyến mại” tại cửa hàng để giải thích với khách hàng và truyền đạt cho nhân viên.
- Quản lý sử dụng kho nguyên liệu của cửa hàng, theo dõi số lượng công cụ dụng cụ tài sản, giải trình cho cấp trên số lượng hư hỏng, mất mát.
- Giám sát và đảm bảo các sản phẩm pha chế theo đúng tiêu chuẩn của Công ty.
- Tìm giải pháp thúc đẩy doanh thu của cửa hàng.
- Báo cáo tình hình hoạt động cửa hàng và đề xuất những giải pháp phù hợp.
- Nhiệm vụ khác được phân công bởi cấp trên.

- Nam/nữ tuổi từ 20 - 28.
- Ưu tiên có kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Biết Tiếng Anh là một lợi thế.
- Thành thạo vi tính văn phòng: Microsoft Word, Excel và PowerPoint.
- Khả năng lên kế hoạch, báo cáo tốt và trình bày lưu loát.
- Khả năng giám sát và quản lí nhân viên nhằm đảm bảo chất lượng dịch vụ, sản phẩm tốt nhất.
- Nhanh nhẹn, linh hoạt và xử lý tình huống tốt.
- Chịu trách nhiệm về doanh thu và quản lý tài sản tại cửa hàng.
- Có kĩ năng giao tiếp tốt và bán hàng.
- Có tinh thần trách nhiệm và lòng nhiệt huyết.
- Có thể đi công tác tỉnh.

- Mức lương: từ 6 – 8 triệu + thưởng theo doanh số.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo luật lao động nhà nước: BHXH, BHYT, BHTN.
- Các phúc lợi dành cho người lao động theo quy chế Công ty.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả.
- Cơ hội thăng tiến cùng với sự phát triển Công ty.

- Đơn xin việc
- Sơ yếu lí lịch
- CMND 
- Bằng cấp và các giấy tờ liên quan