Quản Lý Phát Triển Kinh Doanh

* Tính chất công việc hoàn toàn linh hoạt và tự do chủ động về thời gian, chỉ đánh giá dựa trên kết quả mục tiêu công việc được giao.
• Mở rộng và phát triển mạng lưới & thị trường khách hàng mới tại các tỉnh thành, tìm kiếm tập khách hàng lớn.
• Quản lý đội nhóm Nhân viên bán hàng được giao, xây dựng, lập kế hoạch bán hàng cho cấp dưới, chịu trách nhiệm doanh số sản lượng của đội nhóm.
• Nắm bắt các nhu cầu sản phẩm của thị trường, cập nhật thông tin về giá, sản phẩm của đối thủ cạnh tranh.
• Trách nhiệm quản lý các đơn đặt hàng, duy trì mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng để đạt doanh số tối ưu.
• Đảm bảo công nợ khách hàng theo đúng hợp đồng thoả thuận ký kết.
• Phối hợp với bộ phận sản xuất, kế toán,…để đảm bảo lượng hàng hoá được giao đủ & đúng kế hoạch.
• Báo cáo hàng tuần cho cấp trên về kế hoạch triển khai bán hàng, lập mục tiêu tuần/tháng, tỷ lệ đạt doanh số.

CHI TIẾT CÔNG VIỆC SẼ TRAO ĐỔI CỤ THỂ TRONG BUỔI PHỎNG VẤN

- Nam/Nữ chịu áp lực doanh số tốt, tối thiểu 3 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ bán hàng.
- Ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp, có khả năng đấu thầu dự án.
- Kỹ năng quản lý con người, thời gian và mục tiêu.
- Khả năng gắn bó lâu dài và ổn định cho sự phát triển hướng đến kinh doanh riêng.

- Lương tháng 13
- BHXH - BHYT - BHTN đầy đủ theo luật quy định
- Lương thưởng cạnh tranh theo năng lực làm việc

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp