Quản Lý Nhân Viên Tại Quảng Bình

- Quản lý dẫn dắt đội ngũ nhân viên tiếp thị Bia Sài Gòn, cạnh tranh với đối thủ cùng ngành và thực hiện các nhiệm vụ khác cùng với đội ngũ của mình
- Tuyển dụng, Đào tạo và huấn luyện đội ngũ nhân viên
- Kiểm tra,giám sát nhân viên tại điểm bán về thời gian làm việc, chất lượng công việc, thái độ và ý thức của nhân viên để nâng cao hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên
- Cung cấp các báo cáo kịp thời và chính xác cho cấp Quản lý: hiệu suất công việc, chấm công nhân viên, báo cáo thị trường, đối thủ cạnh tranh,…
- Xây dựng mối quan hệ hiệu quả với các cửa hàng, phối hợp tốt với bộ phận Sale để triển khai hiệu quả các chương trình.
- Giải quyết các vấn đề phát sinh tại điểm bán
- Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp quản lý: hỗ trợ sự kiện, chương trình….

- Có kinh nghiệm quản lý nhóm và huấn luyện, đào tạo nhân viên
- Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel
- Giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt.
- Kỹ năng Phân tích và đánh giá hiệu quả lao động của nhân viên; có khả năng lên kế hoạch để cải tiến công việc.
- Có kinh nghiệm làm trong ngành dịch vụ hoặc chăm sóc khách hàng, quản lý nhân sự
- Có kinh nghiệm trong ngành bia - rượu - nước giải khát, hàng tiêu dùng là lợi thế

- Ký hợp đồng lao động chính thức với SABECO
- Hưởng 100% lương, thưởng thử việc, đóng BHXH, BHYT 100% ngay khi ký hợp đồng chính thức
- Thu nhập bình quân 12-15 triệu/tháng, chưa tính thưởng doanh thu cuối năm, cuối tháng cực kỳ hấp dẫn, Thưởng các ngày lễ của năm
- Đảm bảo phúc lợi: ốm đau, thai sản, khám sức khỏe định kỳ, du lịch nghỉ mát hàng năm
- Chế độ thăng tiến, đào tạo chuyên nghiệp

- Sơ yếu lí lịch
- Đơn xin việc
- CV
- Giấy khám sức khỏe
- Giấy khai sinh
- Giấy xác nhận cư trú
- Bằng cấp, chứng chỉ liên quan