Quản Lý Nhãn Hàng
Mức lương: Thỏa thuận
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 123 lượt xem
Ngày cập nhật: 22/03/2019
Thông Tin Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Triển khai chiến lược Marketing của nhãn hàng phụ trách/ công việc phụ trách theo định hướng chiến lược của Ban giám đốc.
- Tổ chức thực hiện và kiểm tra, đánh giá hiệu quả các chương trình marketing
- Tổ chức các hoạt động nghiên cứu thị trường của các nhãn phụ trách (Lập kế hoạch, lựa chọn đối tác, tổ chức và giám sát thực hiện…)
- Phối kết hợp với các nhóm chuyên môn tổ chức thực hiện kế hoạch truyền thông hàng tháng, quý, năm.
- Thu thập thông tin và xử lý thông tin về thị trường, người tiêu dùng, đối thủ cạnh tranh…từ đó đưa ra các giải pháp cho hoạt động Marketing của nhãn.
- Định kỳ đánh giá hiệu quả các hoạt động Marketing của nhãn và đề xuất giải pháp.Triển khai các công việc theo yêu cầu của Ban giám đốc phân công.
** Chế độ phúc lợi :
- Mức lương cạnh tranh, sẽ trao đổi trực tiếp trong buổi phỏng vấn
- Chế độ khen thưởng, phúc lợi: tham gia chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; chính sách khen thưởng hàng tháng, năm của Công ty, lương tháng 13, nghỉ dưỡng định kỳ hàng năm, thưởng nhân các ngày Lễ/Tết trong năm…
- Chế độ tăng lương và cơ hội thăng tiến: Hàng năm Công ty xem xét điều chỉnh tăng lương theo kết quả đánh giá công việc. Đối với những cá nhân có tiềm năng sẽ được tham gia quy hoạch cán bộ nguồn với nhiều cơ hội thăng tiến.
- Chế độ đào tạo: Được hỗ trợ chi phí tham gia các khóa đào tạo về nghiệp vụ và các kỹ năng cần thiết theo yêu cầu công việc.
- Tổ chức thực hiện và kiểm tra, đánh giá hiệu quả các chương trình marketing
- Tổ chức các hoạt động nghiên cứu thị trường của các nhãn phụ trách (Lập kế hoạch, lựa chọn đối tác, tổ chức và giám sát thực hiện…)
- Phối kết hợp với các nhóm chuyên môn tổ chức thực hiện kế hoạch truyền thông hàng tháng, quý, năm.
- Thu thập thông tin và xử lý thông tin về thị trường, người tiêu dùng, đối thủ cạnh tranh…từ đó đưa ra các giải pháp cho hoạt động Marketing của nhãn.
- Định kỳ đánh giá hiệu quả các hoạt động Marketing của nhãn và đề xuất giải pháp.Triển khai các công việc theo yêu cầu của Ban giám đốc phân công.
** Chế độ phúc lợi :
- Mức lương cạnh tranh, sẽ trao đổi trực tiếp trong buổi phỏng vấn
- Chế độ khen thưởng, phúc lợi: tham gia chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; chính sách khen thưởng hàng tháng, năm của Công ty, lương tháng 13, nghỉ dưỡng định kỳ hàng năm, thưởng nhân các ngày Lễ/Tết trong năm…
- Chế độ tăng lương và cơ hội thăng tiến: Hàng năm Công ty xem xét điều chỉnh tăng lương theo kết quả đánh giá công việc. Đối với những cá nhân có tiềm năng sẽ được tham gia quy hoạch cán bộ nguồn với nhiều cơ hội thăng tiến.
- Chế độ đào tạo: Được hỗ trợ chi phí tham gia các khóa đào tạo về nghiệp vụ và các kỹ năng cần thiết theo yêu cầu công việc.
Yêu cầu ứng viên
** Yêu cầu chung :
- Tuổi: 25- 35
- Giới tính: Nam/Nữ
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học Dược Hà Nội / Đại học Y Hà Nội.
- Có 1-2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong công ty Dược phẩm.
- Am hiểu về kiến thức Marketing và xây dựng thương hiệu.
- Khả năng triển khai công việc chi tiết tốt
** Yêu cầu về năng lực làm việc :
- Kỹ năng xử lý công việc nhanh nhẹn, linh hoạt, quyết đoán.
- Kỹ năng phát hiện, phân tích và quản lý rủi ro
- Kỹ năng xây dựng và phát triển mối quan hệ
- Kỹ năng tổ chức thực hiện, phân công giao việc và giám sát thực hiện theo mục tiêu
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Kỹ năng tin học tốt: tin học văn phòng ( Word, Excel, Power Point…), SEO, Internet, Facebook, ưu tiên biết về thiết kế và content.
** Yêu cầu về phẩm chất cá nhân:
- Có trách nhiệm cao trong công việc.
- Trung thực.
- Cẩn thận, chu đáo với công việc
- Ham học hỏi.
- Nơi làm việc: Hà Nội
- Cấp báo cáo: Báo Cáo trực tiếp cho trưởng phòng Marketing và Ban Giám Đốc
- Tuổi: 25- 35
- Giới tính: Nam/Nữ
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học Dược Hà Nội / Đại học Y Hà Nội.
- Có 1-2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong công ty Dược phẩm.
- Am hiểu về kiến thức Marketing và xây dựng thương hiệu.
- Khả năng triển khai công việc chi tiết tốt
** Yêu cầu về năng lực làm việc :
- Kỹ năng xử lý công việc nhanh nhẹn, linh hoạt, quyết đoán.
- Kỹ năng phát hiện, phân tích và quản lý rủi ro
- Kỹ năng xây dựng và phát triển mối quan hệ
- Kỹ năng tổ chức thực hiện, phân công giao việc và giám sát thực hiện theo mục tiêu
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Kỹ năng tin học tốt: tin học văn phòng ( Word, Excel, Power Point…), SEO, Internet, Facebook, ưu tiên biết về thiết kế và content.
** Yêu cầu về phẩm chất cá nhân:
- Có trách nhiệm cao trong công việc.
- Trung thực.
- Cẩn thận, chu đáo với công việc
- Ham học hỏi.
- Nơi làm việc: Hà Nội
- Cấp báo cáo: Báo Cáo trực tiếp cho trưởng phòng Marketing và Ban Giám Đốc
Quyền lợi được hưởng
- Hàng năm Công ty xem xét điều chỉnh tăng lương theo kết quả đánh giá công việc
- Được hỗ trợ chi phí tham gia các khóa đào tạo về nghiệp vụ và các kỹ năng cần thiết theo yêu cầu côn
- Chế độ khen thưởng, phúc lợi: tham gia chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ
- Được hỗ trợ chi phí tham gia các khóa đào tạo về nghiệp vụ và các kỹ năng cần thiết theo yêu cầu côn
- Chế độ khen thưởng, phúc lợi: tham gia chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty
Công ty Cổ phần Dược phẩm Delap
Tầng 3 Tòa nhà VG ngõ 235 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội
Người liên hệ: Phòng Nhân Sự
Tầng 3 Tòa nhà VG ngõ 235 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội
Người liên hệ: Phòng Nhân Sự
Công ty cổ phần Dược phẩm DELAP có tiền thân là công ty cổ phần Dược phẩm ANPER Pháp được thành lập từ năm 2006 với trên 10 năm kinh nghiệm phân phối các sản phẩm Dược phẩm nhập khẩu tại Việt Nam Sứ mệnh của Dược phẩm DELAP là ...Chi tiết
Công ty cổ phần Dược phẩm DELAP có tiền thân là công ty cổ phần Dược phẩm ANPER Pháp được thành lập từ năm 2006 với trên 10 năm kinh nghiệm phân phối các sản phẩm Dược phẩm nhập khẩu tại Việt Nam Sứ mệnh của Dược phẩm DELAP là “Chăm sóc sức khỏe người Việt bằng những sản phẩm Dược phẩm có tiêu chuẩn cao từ châu Âu” với slogan “Dược phẩm châu Âu chăm sóc gia đình bạn”. Mục tiêu của Dược phẩm DELAP là Trở thành thương hiệu dẫn đầu Việt Nam về phân phối các sản phẩm Dược phẩm có nguồn gốc châu Âu dành cho việc chăm sóc sức khỏe Trẻ em và Phụ nữ. Để đạt được điều đó, đội ngũ Dược sỹ, bác sỹ và nhân viên trong Công ty Dược phẩm DELAP cam kết đặt tiêu chuẩn cao nhất đối với việc tìm kiếm, sàng lọc, phát triển các sản phẩm Dược phẩm từ châu Âu gồm thuốc, thiết bị y tế, thực phẩm chức năng… và quá trình bảo quản, phân phối tới tay người sử dụng. Chúng tôi tin tưởng, với sự nỗ lực không mệt mỏi của cán bộ nhân viên Dược phẩm DELAP, sự ủng hộ của các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực y tế và sự tín nhiệm của ngươi tiêu dùng sẽ giúp thương hiệu DELAP sớm trở thành thương hiệu hàng đầu tại Việt Nam trong phát triển các sản phẩm chăm sóc sức khỏe Trẻ em và Phụ nữ. Website: delap.vn Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Quản Lý Nhãn Hàng trong ngành được tuyển dụng tại bởi Công ty Cổ phần Dược phẩm Delap. Công ty Cổ phần Dược phẩm Delap đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Quản Lý Nhãn Hàng cách đây lúc 22/05/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
Tìm thêm việc làm
Công ty Cổ phần Dược phẩm Delap
Địa chỉ: Tầng 3 Tòa nhà VG ngõ 235 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội
Quy mô: 100-200 nhân viên
Việc làm tương tự
Quản Lý Nhãn Hàng
Mức lương: Thỏa thuận | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ