Quản Lý Nhà Hàng

- Quản lý nhân sự (chịu trách nhiệm bố trí công việc, ca làm việc, tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự,… tại cửa hàng mình phụ trách).
- Quản lý hàng hoá ( quản lý nhập xuất tồn kho đối chiếu theo định mức, kiểm kê & bảo quản tài sản, máy móc thiết bị, công cụ dụng cụ và đặt hàng cho cửa hàng)
- Thúc đẩy doanh thu theo chỉ tiêu, quản lý chi phí (chi phí nhân sự- COL, chi phí nguyên vật liệu- COG,...)
- Đảm bảo chất lượng dịch vụ tốt nhất cho khách hàng.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp Quản lý trực tiếp.
- Thời gian làm việc theo ca của nhà hàng.

- Nam/Nữ từ 22 tuổi trở lên
- Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở bất cứ vị trí nào hoặc học tập trong ngành kinh doanh F&B.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, giao tiếp tốt,
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Ngoại Ngữ: Tiếng Anh khá. Có thể giao tiếp tiếng Nhật là một lợi thế.

- Thu nhập từ 12-30 triệu.
- Phụ cấp tiền cơm.
- Đầy đủ chế độ phúc lợi theo luật lao động: BHYT/BHXH/BHTN.
- Chương trình teambuilding, tiệc cuối năm hằng năm.
- Được tham gia các khóa đào tạo cho cấp quản lý.
- Thời gian làm việc theo ca của nhà hàng.

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay