Quản Lý Bán Hàng – CN Miền Bắc

- Lập kế hoạch bán hàng, thi đua, đào tạo hàng quý cho hệ thống các cửa hàng khi được TPB yêu cầu.
- Thu thập các thông tin về thị trường, các CTKM, giá cả cửa đối thủ cạnh tranh
- Quản lý & đào tạo nhân viên bán hàng thuộc phạm vi phụ trách
- Giám sát, nhắc nhở nhân viên làm việc để đạt chất lượng cao nhất nhằm đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu và nội quy quy định của công ty.
- Quản lý Hàng hóa, Vật dụng trưng bày
- Giải quyết việc phát sinh, công tác sự kiện
- Thực hiện các công tác khác theo sự phân công của lãnh đạo.

- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh/ Kinh doanh
- Có kinh nghiệm quản lý bán hàng tối thiểu 02 năm, từ 26 tuổi trở lên
- Khả năng quản lý, giám sát kiểm tra công việc tốt
- Khả năng giao tiếp, sử dụng vi tính văn phòng tốt
- Đàm phán tốt nhận định tình hình chính xác, nhạy bén.

*** Quyền lợi:
- Lương cơ bản + Thưởng KPI + Thưởng doanh số hấp dẫn
- Đầy đủ chế độ theo luật lao động (BHYT, BHXH, BHTN, phép năm, nghỉ lễ…)
- Đánh giá xếp loại và xem xét tăng lương hàng năm
- Chế độ du lịch hằng năm, thưởng tết, thưởng công đoàn…
- Nhân viên được mua đồng hồ Công ty giảm giá 20% - 40% theo thâm niên
- Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp.

- Đánh giá xếp loại và xem xét tăng lương hàng năm
- Chế độ du lịch hằng năm, thưởng tết, thưởng công đoàn
- Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp