Phó Tổng Giám Đốc Phụ Trách Xây Lắp

- Tham mưu cho Tổng Giám đốc trong công tác đấu thầu, tổ chức thi công, công tác nghiệm thu, bàn giao đưa công trình vào sử dụng, công tác thanh/quyết toán với Chủ đầu tư và điều hành kế hoạch sản xuất kinh doanh đạt mục tiêu doanh thu theo đúng quy định của pháp luật và của Công ty.

- Tham mưu cho Tổng Giám đốc trong công tác quản lý, điều hành thi công đảm bảo về chất lượng, tiến độ; đề xuất các biện pháp, giải pháp thi công hợp lý đảm bảo tiết kiệm, an toàn trong thi công.

- Chỉ đạo xây dựng và triển khai thi công xây dựng theo kế hoạch được duyệt.

- Chỉ đạo kiểm tra, giám sát các đơn vị sản xuất trong công tác an toàn lao động, an toàn giao thông, vệ sinh môi trường và phòng chống cháy nổ.

- Tham mưu cho Tổng Giám đốc đánh giá, lựa chọn đơn vị thi công trực tiếp.

- Quản lý, điều hành Phòng KDXD (bộ phận xây lắp), đơn vị thi công trực tiếp.

- Phối hợp, tham gia quản lý chi phí cho các đơn vị thi công trực tiếp.

- Phối hợp với các phòng/ban có liên quan tham gia thương thảo, đàm phán hợp đồng.

- Chủ trì làm việc với các cơ quan liên quan: Chủ đầu tư, thanh tra, kiểm toán. Lập các báo cáo, giải trình các công việc có liên quan.

- Phối hợp, xây dựng chiến lược phát triển các dự án xây lắp của Công ty.

- Thực hiện những công việc trong phạm vi được ủy quyền của Tổng Giám đốc.

- Triển khai các công việc khác do Quản lý trực tiếp phân công phù hợp với chuyên môn.

- Giới tính: Nam. 

- Độ tuổi: từ 30 trở lên.

- Trình độ: Đại học trở lên

- Chuyên ngành: Công trình Trường Giao thông.

- Có kiến thức về quản lý đầu tư xây dựng cơ bản.

- Có kiến thức về trình tự lập và quản lý chi phí đầu tư XDCB.

- Hiểu biết về quy trình quy phạm, các tiêu chuẩn kỹ thuật, biện pháp/trình tự thi công xây dựng.

- Nắm vững thủ tục nghiệm thu, thanh toán, quyết toán công trình xây lắp.

- Hiểu biết về hệ thống tổ chức, nhóm làm việc và mục tiêu của tổ chức.

- Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm trong công tác quản lý thi công xây dựng công trình giao thông, thủy lợi.

  + Kỹ năng

- Kỹ năng lãnh đạo.

- Kỹ năng phân tích/đánh giá và tổng hợp.

- Kỹ năng hoạch định mục tiêu và lập kế hoạch công việc.

- Kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả.

- Mức lương theo thỏa thuận;

- Các chế độ khác theo quy định hiện hành của nhà nước;

- Các chế độ phúc lợi: thưởng các ngày lễ/tết; du lịch hàng năm …

- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả;

- Có cơ hội thăng tiến, đào tạo phát triển nghề nghiệp.