Phó Tổng Giám Đốc Điều Hành

Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của công ty bao gồm nhưng không hạn chế:

1. Lập và triển khai kế hoạch Công ty:
- Phối hợp xây dựng tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, mục tiêu dài hạn của Công ty.
- Xây dựng chiến lược kế hoạch kinh doanh phù hợp mục tiêu ngắn hạn và dài hạn của HĐQT
- Duyệt kế hoạch tuần các phòng, ban; kiểm điểm thực hiện, đôn đốc và điều hành đảm bảo hoàn thành kế hoạch
2. Về tài chính
- Quản lý hoạt động tài chính theo quy định pháp luật và quy định của Công ty, đảm bảo hiệu quả sử dụng vốn, thu - chi đúng quy định, duyệt các khoản thu - chi theo Bảng phân cấp Hội đồng quản trị - Ban Điều hành;
- Báo cáo tài chính, báo cáo quản trị theo quy định pháp luật và yêu cầu của Chủ tịch HĐQT
3. Về kỹ thuật - công nghệ: Chủ trì đàm phán các Hợp đồng theo phân cấp
4. Tổng chỉ huy giải quyết các vướng mắc thi công, thiết kế, kinh doanh, bán hàng
5. Chủ trì về việc đối nội, đối ngoại trong Công ty, dự án; xây dựng các mối quan hệ tin cậy với đối tác và các bên liên quan;
6. Tuyển dụng, đánh giá nhân viên các vị trí theo phân cấp; lãnh đạo và đào tạo cấp dưới làm việc hiệu quả; đề xuất và triển khai chính sách tăng hiệu quả công việc, tạo năng lực cạnh tranh nhân sự;
7. Luôn phân tích, dự báo và quản trị rủi ro; thường xuyên báo cáo Chủ tịch HĐQT để điều hành phù hợp chủ trương HĐQT và văn hóa Công ty;
8. Tổ chức ban hành quy định, quy trình và triển khai thực hiện.

1. Phẩm chất
- Có tính nguyên tắc cao trong cuộc sống
- Chủ động, có trách nhiệm cao trong công việc (dám làm dám chịu trách nhiệm)
- Có ý chí, kiên trì; tính mục tiêu và quyết tâm cao; có bản lĩnh trước các vấn đề khó khăn
- Công bằng, trung thực, thẳng thắn, tâm huyết với công việc, tính tình điềm đạm.

2. Năng lực chuyên môn
- Tuổi: 40 - 50 tuổi
- TN Đại học hệ chính quy trở lên chuyên ngành KTXD, XDDDCN, Kiến trúc, QTKD, tài chính, Luật tại các trường ĐH Xây dựng, Luật, Ngoại thương, Kinh tế (có tố chất kinh doanh). Ưu tiên những người đã qua các khóa đào tạo về quản lý, CEO
- Có thành tựu trong quản lý, điều hành về đầu tư, thu xếp vốn, quản lý dự án, đào tạo;
- Am hiểu hệ thống quản trị và quy định pháp luật
- Am tường về sản phẩm BĐS đặc biệt là nhà ở, văn phòng, khách sạn, khu nghỉ dưỡng và các lĩnh vực kinh doanh quản lý đặc biệt là kỹ năng đầu tư, bán hàng và xây dựng dân dụng, quản lý khai thác.

3. Năng lực lãnh đạo
- Đã từng làm PTGĐ Công ty trở lên; kinh nghiệm từ 05 năm quản lý điều hành trong các doanh nghiệp tương tự ngành nghề và mô hình như An Lạc
- Có khả năng dự báo, phân tích quản lý các rủi ro (về kinh tế, kỹ thuật, con người…)
- Có đầu óc tổ chức khoa học; biết giao đúng người đúng việc
- Có năng lực ra quyết định;
- Có khả năng tập hợp được nhân viên, chuyển giao cách làm cho nhân viên; đào tạo và truyền cảm hứng
- Có kỹ năng đàm phán, thương lượng tốt.

- Lương thưởng hấp dẫn
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN... theo Luật Lao động
- Cơ hội du lịch khảo sát trong và ngoài nước

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp