Payroll Staff (C&B Staff ) - Nhân Viên Tiền Lương và Phúc Lợi

- Control, synthesize timesheets, payroll, bonus and print payroll slip for employee monthly
- Implementing procedures related to SHUI and UIC
- Participate in building and completing the salary, bonus policies of the company
- Update, manage and store records of HR department
- Prepare and keep payroll reports on the server for convenience
- Timely update the circulars and decrees of the Government on salary to propose the application of the salary regime
- Calculate PIT for each employee
- Perform other related works when required

- Kiểm soát , tổng hợp bảng chấm công, tính lương, thưởng và in phiếu lương cho công nhân viên hàng tháng.
- Thực hiện các chế độ, thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN và BH 24 /24
- Tham gia vào việc xây dựng và hoàn thiện chính sách lương , thưởng, đãi ngộ của công ty
- Cập nhật , quản lý, lưu trữ hồ sơ thuộc bộ phận nhân sự
- Chuẩn bị và giữ các báo cáo tính lương trên máy chủ để tiện cho việc kiểm tra.
- Cập nhật kịp thời các thông tư, nghị định của Chính phủ về tiền lương để đề xuất vận dụng thực hiện chế độ tiền lương
- Tính thuế thu nhập cá nhân cho từng công nhân viên.
- Thực hiện các công việc khác liên quan khi có yêu cầu.

- Level: Graduated College or higher.
- Experience: Requires experience in payroll for companies with a scale of over 1500 people
- Language: Chinese or English - Good at communication
- Ensure the accuracy of the payment
- Having overall knowledge about personnel, experience in handling labor discipline.
- Relationship Development, Good and clear communication, Planning, Problem solving, Teamwork, Proficiency in office software.
- Mastering the knowledge of Labor Law, Social Insurance Law, Personal Income Tax Law.
- Dynamic, adapt quickly, creative enthusiasm in work, professional style.
- Proficient in Office Informatics, especially Excel.

- Trình độ: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên,
- Kinh nghiệm: Yêu cầu có kinh nghiệm tính lương cho công ty có quy mô trên 1500 người
- Ngoại ngữ: Tiếng Hoa hoặc tiếng Anh – Giao tiếp tốt
- Đảm bảo tính chính xác của việc thanh toán
- Có kiến thức tổng thể về nhân sự, kinh nghiệm thực hiện xử lý kỷ luật lao động.
- Thiết lập quan hệ, Giao tiếp tốt và rõ ràng, Lập kế hoạch, Giải quyết vấn đề, Làm việc nhóm, Thành thạo các phần mềm văn phòng.
- Nắm vững kiến thức Luật Lao Động, Luật BHXH, Luật Thuế TNCN.
- Năng động, thích nghi nhanh, sáng tạo nhiệt tình trong công việc, tác phong chuyên nghiệp.
- Thành thạo Tin học Văn phòng, đặc biệt Excel.

*Benefits:
- Having the opportunity to learn, friendly and sociable working environment.
- Bonus for holidays, Tet, 13th month salary and bonus based on KPI.
- Vacation, public holidays according to regulations.
- Fully participating in social insurance, health insurance and unemployment insurance.
- Supported with 24/24 accident insurance.

- Có cơ hội học hỏi, môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng.
- Thưởng lễ, tết, lương tháng 13 và thưởng theo năng lực (KPI).
- Nghỉ phép, nghỉ Lễ theo đúng quy định.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
- Được hỗ trợ bảo hiểm tai nạn 24/24.

- Bonus for holidays, Tet, 13th month salary and bonus based on KPI
- Supported with 24/24 accident insurance
- Having the opportunity to learn, friendly and sociable working environment

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp