Nhân Viên Tuyển Dụng

1. Tuyển dụng
- Tổng hợp, trình duyệt kế hoạch tuyển dụng nhân sự
- Xây dựng bảng MTCV, tiêu chuẩn công việc cho tất cả các vị trí trong Công ty,
- xây dựng chức năng, nhiệm vụ, sơ đồ tổ chức của các Phòng ban;
- Trực tiếp xây dựng hoặc kết hợp với các Phòng ban chuyên môn xây dựng bài thi chuyên môn cho ứng viên
- Đăng tuyển, thu hút lao động, tạo nguồn hồ sơ ứng viên. Quan hệ với các trường, trung tâm đào tạo, cung ứng lao động…, thu hút nhân lực trình độ cao, quản lý cấp cao
- Tổng hợp sàng lọc hồ sơ, trực tiếp tổ chức phỏng vấn cho các Trưởng đơn vị.
- Tổ trức thi tuyển
- Tiếp nhận nhân sự mới và hoàn thành các thủ tục tiếp nhận
- Đánh giá thử việc, hoàn tất thủ tục cho các Trưởng đơn vị xét tuyển chính thức
- Tổng hợp, báo cáo công tác tuyển dụng định kỳ tháng, năm, phân tích đánh giá chất lượng, tình hình công tác tuyển dụng trên toàn hệ thống, đề xuất giải pháp cải tiến.
- Xây dựng quy trình, quy định, mẫu biểu tuyển dụng.
2. Đào tạo
- Lập kế hoạch đào tạo định kỳ năm, tháng, quý, hoặc đột xuất, xây dựng các chương trình đào tạo, huấn luyện nâng cao năng lực cho CBNV.
- Lập kế hoạch đào tạo
- Tìm kiếm các đơn vị đào tạo bên ngoài để có thể đào tạo cho Sunhouse
- Trực tiếp hoặc kết hợp với các Phòng/ban chuyên môn xây dựng giáo trình đào tạo, bài test, các bài khảo sát
- Tổ chức đào tạo cho các Phòng ban;
- Trực tiếp đào tạo hội nhập cho nhân viên;
- Tổ chức kiểm tra, đánh giá định kỳ
- Xây dựng quy trình đào tạo và các mẫu biểu đào tạo phù hợp với tình hình thực tế của Công ty;

Mức lương: thỏa thuận
1. Trình độ học vấn: Cao đẳng
2. Chuyên môn: HCNS, Kế toán, QTKD hoặc chuyên ngành khác có liên quan.
3. Kỹ năng/Khả năng:
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp thông thường, đọc hiểu được tài liệu
- Nắm vững Luật lao động, Luật BHXH
- Có kiến thức về tuyển dụng vào đào tạo
- Nắm vững phương pháp định biên nhân sự
- Có kiến thức cơ bản về tiền lương, chính sách lương thưởng chung ngoài thị trường
4. Kinh nghiệm: Thời gian làm việc tại vị trí tương đương: 2 năm
5. Kỹ năng, khả năng:
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power point, Internet, Outlook, internet…)
- Soạn thảo văn bản, quy trình, quy định, mẫu biểu tốt
- Kỹ năng lắng nghe, biết nắm bắt tâm lý con người
- Khả năng giao tiếp, thuyết trình, thuyết phục tốt
- Có kỹ năng tổ chức sự kiện
- Kỹ năng đào tạo
- Biết sắp xếp, bao quát công việc.Quản lý thời gian làm việc tốt.
- Khả năng tư duy logic tốt
- Khả năng làm việc dưới áp lực cao.
6. . Phẩm chất cá nhân:
- Nhanh nhẹn, linh hoạt
- Chăm chỉ, chịu khó
- Nhẹ nhàng, kiên nhẫn
- Có tinh thần trách nhiệm cao, tâm huyết với công việc
- Hình thức: ưa nhìn, nhanh nhẹn
8. Khả năng giao tiếp, đàm phán tốt.

- Thời gian làm việc linh hoạt
- Cơ hội đào tạo tại nước ngoài
- Xe đưa đón tại BigC Thăng Long

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp