Nhân Viên Quản Lý Sản Xuất ( Phỏng Vấn và Đi Làm Sau Tết )

- Quản lý và giám sát tiến độ sản xuất sản phẩm hàng ngày.
- Lập báo cáo theo dõi, thống kê sản xuất và các báo cáo liên quan khác
- Tuyển dụng, phân bổ, đánh giá hiệu suất làm việc của công nhân, nhân viên cấp dưới.
- Lên kế hoạch về nhu cầu, điều phối, luân chuyển trang thiết bị vật tư
- Quản lý sản xuất, phát hiện, đánh giá, khắc phục các lỗi sản phẩm hàng hóa.
- Đưa ra những ý tưởng cải tiến cho công việc

1. Số lượng: 01
2. Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên.
- Có khả năng chịu được áp lực công việc cao, có kỹ năng quản lý
- Thành thạo máy tính Word, Exel.
- Giao tiếp tiếng Anh/ tiếng Hàn là một lợi thế
- Ưu tiến ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý sản xuất điện tử

* Các chế độ phúc lợi:
- Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, Công đoàn theo luật lao động Việt Nam
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội học tập và đào tạo phát triển sự nghiệp thông qua các khóa học Leadership, khóa học Quản lý cá nhân
- Tham gia các hoạt động đoàn thể hàng năm như: Cuộc thi Miss & Mr, cuộc thi Namuga’s Got Talent, đại hội thể thao Namuga Cup, hội chợ Namuga, Thi nấu ăn…
- Thưởng, phúc lợi, thưởng lợi nhuận, thưởng sáng kiến cải tiến….. theo quy định của Công ty.

***Chi tiết liên hệ:
Công ty TNHH Công Nghệ Namuga Phú Thọ
ĐC: Lô B9, KCN Thụy Vân, xã Thụy Vân, Tp Việt Trì, tỉnh Phú Thọ.

- Mức lương thỏa thuận theo năng lực
- Hưởng đầy đủ các quyền lợi của người lao động theo pháp luật quy định
- Có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp