Nhân Viên Pháp Chế - Lĩnh Vực Bất Động Sản

- Chịu trách nhiệm về pháp lý và pháp chế của công ty
- Tham gia soạn thảo tất cả các hợp đồng, văn bản, hồ sơ giao dịch. Kiểm soát tính pháp lý đối với các văn bản, hợp đồng do Công ty ban hành, ký kết
- Nghiên cứu luật, nghị định, thông tư… liên quan đến lĩnh vực hoạt động của công ty
- Cố vấn cho Ban lãnh đạo Công ty về pháp luật hiện hành.
- Chịu trách nhiệm kiểm tra pháp lý, tính hợp pháp cho tất cả các giao dịch của công ty
- Đảm bảo mọi thủ tục, qui trình hoạt động của công ty hợp pháp
- Nghiên cứu tìm hiểu, cập nhật thường xuyên các thông tin mới nhất về pháp luật cho cấp quản lý .
- Chịu trách nhiệm thực hiện các thủ tục liên quan đến các hồ sơ, thủ tục như thành lập, thay đổi, đăng ký nhãn hiệu …
- Chuẩn bị các hồ sơ pháp lý của công ty. Kiểm tra, chỉnh sửa, bổ sung hoàn chỉnh hồ sơ pháp lý, các văn bản ban hành, tài liệu giao dịch nhằm đảm bảo thực hiện theo đúng quy định của luật doanh nghiệp, luật lao động, cùng các quy định khác của Nhà nước
- Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý của Công ty theo quy định
- Liên hệ, giao dịch với các cơ quan bên ngoài để giải quyết công việc Cấp trên phân công. Tham gia tố tụng theo sự phân công của Lãnh đạo công ty nhằm đảm bảo quyền lợi cho công ty
- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban lãnh đạo Công ty
- Chịu trách nhiệm trước Ban lãnh đạo Công ty và trước pháp luật về nhiệm vụ được giao.

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật
- Có kinh nghiệm tại vị trí pháp chế từ 03 năm trở lên. Ưu tiên ứng viên đã làm việc trong lĩnh vực bất động sản.
- Giới tính: Nam/Nữ.
- Có kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt.

PHÚC LỢI CÔNG VIỆC
- Lương: Thỏa thuận
- Làm việc từ thứ hai đến hết thứ sáu.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp
- Được đóng BHXH, BHYT theo quy định của nhà nước
- Tham gia các khóa đào tạo tại công ty.
- Thưởng nhân dịp lễ, Tết và đi dụ lịch hàng năm theo chế độ của công ty
- Nghỉ các dịp lễ, Tết và các chế độ khác theo quy định của nhà nước.

- Thưởng các dịp Lễ tết theo chế độ công ty
- Đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Nhà nước
- Du lịch hàng năm theo chế độ của công ty

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp