Nhân Viên Phân Tích Kinh Doanh ( Business Analyst /Business Intelligence)
Mức lương: 15-20 triệu
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 184 lượt xem
Ngày cập nhật: 01/09/2020
Thông Tin Tuyển Dụng
Kinh nghiệm: 1 năm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Ngành nghề: Kế toán/Kiểm toán, Ngân hàng/ Tài chính
Mô tả công việc
1. Vận hành dịch vụ
₋ Tham gia vận hành các dịch vụ mảng Fintech đã triển khai trên mạng viễn thông Viettel, MobiFone
₋ Hỗ trợ giải quyết khiếu nại của người dùng phát sinh khi sử dụng dịch vụ
₋ Đề xuất phương án điều chỉnh để đạt các mục tiêu doanh thu, lợi nhuận
₋ Báo cáo định kỳ hiệu quả vận hành dịch vụ theo tuần/tháng/năm
2. Phân tích số liệu kinh doanh
₋ Xây dựng bộ chỉ số tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ
₋ Phân tích dữ liệu và hành vi người dùng nhằm đưa ra đề xuất cải thiện hiệu quả kinh doanh
3. Cập nhật tính năng cho dịch vụ
Phối hợp với các bộ phận liên quan xây dựng các yêu cầu nghiệp vụ, cải tiến hệ thống nâng cao chất lượng dịch vụ
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế: Tài chính – Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Kế toán, Kiểm toán Kinh doanh Quốc tế,....
- Có kỹ năng, kinh nghiệm phân tích về Doanh thu, Chi Phí, Lợi nhuận, các chỉ số kinh tế khác
- Có kinh nghiệm tại vị trí kinh doanh hoặc vận hành dịch vụ là một lợi thế
- Có kỹ năng thu thập dữ liệu, thống kê, báo cáo
- Có tư duy logic, giải quyết vấn đề và ra quyết định.
- Chủ động, sáng tạo và tích cực trong công việc.
- Có kỹ năng làm việc độc lập, biết cách cộng tác với các đồng nghiệp.
- Tự tin, tích cực, quyết đoán, nhiệt tình
- Khả năng quan sát và ghi nhớ
Quyền lợi được hưởng
- Mức thu nhập: 8.000.000 – 15.000.000 vnđ + thưởng
- Thưởng tháng lương thứ 13 + hiệu quả làm việc vào cuối năm tài chính; Thưởng nóng nếu có chất lượng công việc tốt
- Được đào tạo để phù hợp với định hướng hoặc đào tạo thêm về Business Analyst, Data Analyst,....
- Review lương hằng năm
- Cung cấp đầy đủ máy móc và thiết bị làm việc ( hoặc nhận phụ cấp máy móc )
- Thưởng bằng tiền mặt dịp tết (tết dương và tết âm), dịp lễ (30/04-1/5; 2/9; trung thu; …) sinh nhật, hiếu-hỷ…;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN;
- Du lịch hàng năm, teambuilding, event …;
- Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng, chuyên môn hàng năm, thi lấy chứng chỉ.
- Được học hỏi và tiếp xúc với nhiều khách hàng lớn, tiềm năng và uy tín
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về mail: linhlp@osp.com.vn
SĐT: 0562403096
Skype: Phươg Lih ( live:fbc377b198ac6147 )
Website: http://osp.com.vn/
Cách thức ứng tuyển
Giới thiệu về công ty
Tầng 7, toà nhà Đại phát, 82 Duy Tân, Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội
OSP là Tổng Công ty phát triển và cung cấp các giải pháp, dịch vụ trong lĩnh vực công nghệ thông tin, với đội ngũ nhân viên trẻ, năng động, chuyên nghiệp và sáng tạo không ngừng, chúng tôi đã tạo ra sản phẩm mới, giá trị mới trong lĩnh ...Chi tiết
OSP là Tổng Công ty phát triển và cung cấp các giải pháp, dịch vụ trong lĩnh vực công nghệ thông tin, với đội ngũ nhân viên trẻ, năng động, chuyên nghiệp và sáng tạo không ngừng, chúng tôi đã tạo ra sản phẩm mới, giá trị mới trong lĩnh vực ứng dụng công nghệ thông tin vào quản lý và điều hành tác nghiệp. Với phương châm “Luôn là đối tác tin cậy của Khách hàng” OSP không ngừng hoàn thiện và đổi mới để tạo ra những sản phẩm dịch vụ ngày càng một tốt hơn. Những nỗ lực đó đã được Bộ Thông tin & Truyền thông và Hiệp hội Doanh nghiệp phần mềm Việt Nam VINASA ghi nhận sự đóng góp cho cộng đồng bằng ba giải thưởng Sao Khuê liên tiếp trong hai năm 2011, 2012 và 2019, giải thưởng Thương hiệu xuất sắc - Excellent Brand 2016.
Để có sự phát triển lâu dài, bền vững, nguồn nhân lực có chất lượng là một trong những ưu tiên hàng đầu của Chúng tôi, là nhân tố quan trọng tạo nên thành công cho OSP. Bởi vậy, chúng tôi luôn đề cao yếu tố con người thông qua các chính sách tuyển dụng và đào tạo. Tại OSP, mỗi cá nhân đều có được cơ hội nghề nghiệp như nhau. Việc tuyển dụng sẽ dựa trên năng lực thực sự của ứng viên. mọi chính sách liên quan đến lương, thưởng đều nhắm tới mục tiêu thu hút, khuyến khích và lưu giữ những nhân sự có năng lực, trách nhiệm và có cống hiến đóng góp. Bởi vậy, chúng tôi đưa ra những chế độ phúc lợi tốt nhất, những chương trình đào tạo nội bộ và ngoại bộ đổi mới nhất nhằm mang lại những điều thiết yếu nhất cho đội ngũ cán bộ.
Hãy đến với OSP để được hòa mình vào môi trường làm việc trẻ, năng động và được khẳng định bản thân trên còn đường phát triển cùng OSP Corp
Công ty CP Công nghệ phần mềm và nội dung số OSP
Địa chỉ: Tầng 7, toà nhà Đại phát, 82 Duy Tân, Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội
Quy mô: 100-499 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Phân Tích Kinh Doanh ( Business Analyst /Business Intelligence)
Mức lương: 15-20 triệu | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ