Nhân Viên Marketing Lotteria

⁃ Am hiểu về Marketing Online

⁃ Tham gia triển khai các hoạt động tuyền thông phát triển thương hiệu Lotteria.

⁃ Quản lý hệ thống giao hàng qua số điện thoại hotline của các cửa hàng và hướng dẫn/đào tạo cách trả lời hotline cho nhân viên trực tại cửa hàng.

⁃ Hỗ trợ xây dựng thương hiệu, quảng bá hình ảnh thương hiệu của Lotteria thuộc công ty PLA, và phát triển các mối quan hệ với đối tác và khách hàng của công ty.

⁃ Thực hiện hoạt động quảng cáo trên mạng xã hội. Yêu cầu phân tích và đánh giá hiệu quả quảng cáo và có phương án đề xuất marketing tới Lãnh Đạo.

⁃ Giúp Cấp trên theo dõi việc lập và triển khai thực hiện các kế hoạch marketing của Công ty trên trang Facebook của Công ty.

⁃ Thiết lập, quản lý và duy trì quan hệ với các kênh bán hàng trực tuyến của PLA Việt Nam - Lotteria (như GrabFood, VinID - Scan&Go, Now)

⁃ Viết bài, biên tập, kiểm soát và quản lý nội dung bài PR, nội dung Facebook của công ty phối hợp sản xuất tài liệu, viết, biên tập tin/ bài, ấn phẩm tạp chí nội bộ nhằm xây dựng hình ảnh thương hiệu công ty.

⁃ Thực hiện những công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

⁃ Tốt nghiệp đại học chuyên ngành báo chí, PR, marketing hoặc những ngành liên quan;

⁃ Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm về marketing.

⁃ Hiểu biết về hệ thống quản lý nội dung trực tuyến.

⁃ Giàu ý tưởng sáng tạo, đam mê với công việc và có tinh thần cầu thị.

⁃ Khả năng viết bài – sửa bài chuyên nghiệp, nắm bắt xu hướng truyền thông tốt.

⁃ Có khả năng sử dụng các phần vi tính tốt (MS Office, Adobe Photoshop)

⁃ Năng động, chịu áp lực và luôn sẵn sàng cho mọi thách thức.

⁃ Khả năng giao tiếp, trình bày và làm việc nhóm tốt.

⁃ Hoàn toàn được thỏa thuận để đạt mức lương cao nhất theo năng lực làm việc. Lương tăng định kỳ/ năm và thưởng tháng lương thứ 13.

- Lương thứ việc tháng đầu tiên: 8 triệu.

- Bắt đầu từ tháng thứ ký kết Hợp đồng lao động: Lương thoả thuận + KPI (dựa trên doanh thu giao hàng và lượng tương tác trên Facebook tại các cửa hàng Lotteria thuộc PLA Việt Nam).

⁃ Đươc đóng bảo hiểm theo quy định của luật lao động.

⁃ Môi trường làm việc trẻ, năng động và chuyên nghiệp. Văn hóa công ty thân thiện.