Nhân Viên Lao Động Tiền Lương ( 01 Người )

• Quy mô công việc: trên 2000 nhân viên tại TP. HCM và các khu vực Hà Nội, Hải Phòng, Đà Nẵng, Quảng Ngãi, Bình Dương
• Công tác tính lương:
- Tổng hợp chấm công và xếp loại cá nhân từ các phòng ban, đơn vị
- Lập bảng tính lương, tính BHXH/BHYT/BHTN,thuế TNCN
- Xây dựng phương pháp tính lương theo hiệu quả công việc, lương sản phẩm, lương năng suất
- Lập bảng tính thưởng và các chế độ phúc lợi khác
- Phản hồi, giải đáp thắc mắc cho người lao động liên quan đến các chế độ, chính sách tiền lương
- Thông báo bảng lương tháng cho nhân viên
• Công tác bảo hiểm:
- Thực hiện các chế độ về BHXH/BHYT/BHTN
- Thực hiện các chế độ bảo hiểm sức khoẻ cho CBNV
• Công tác thuế TNCN:
- Lập tờ khai thuê TNCN hàng tháng
- Đăng ký mã số thuế thu nhập cá nhân, giảm trừ gia cảnh cho người lao động.
- Thực hiện quyết toán thuế TNCN hàng năm
• Thực hiện các báo cáo với cơ quan BHXH, cơ quan thuế, cơ quan lao động; thực hiện các báo cáo nội bộ liên quan đến tiền lương
• Tham gia xây dựng KPIs cho các phòng ban đơn vị
• Tham gia xây dựng thang bảng lương, quy chế lương/phụ cấp
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng

• Trình độ: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Tài chính, Quản trị kinh doanh
• Kiến thức/Kinh nghiệm:
- Am hiểu luật lao động, luật BHXH, luật thuế TNCN
- Có từ 2 đến 3 năm kinh nghiệm trong công tác lao động tiền lương tại các doanh nghiệp có quy mô trên 2000 nhân viên
- Ưu tiên các ứng viên có kiến thức và kinh nghiệm trong việc xây dựng KPIs; lương theo năng suất/hiệu quả công việc; xây dựng thang bảng lương, quy chế lương
• Kỹ năng:
- Giỏi excel, thành thạo word và power point
- Tiếng Anh: Toeic trên 500 hoặc tương đương
- Giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý thời gian tốt
- Thích làm việc với con số và phân tích số liệu
• Thái độ, tính cách:
- Cẩn thận, trung thực, kín đáo
- Nhiệt tình, chăm chỉ, có trách nhiệm, chịu được áp lực

QUYỀN LỢI
• Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động (BHYT & BHXH), nghỉ phép năm, du lịch và các quyền lợi khác theo quy định của Luật lao động.
• Mức lương thỏa thuận.
• Môi trường làm việc hiện đại chuyên nghiệp. Có nhiều cơ hội thăng tiến cao.

*CÁCH THỨC VÀ THỜI HẠN NỘP HỒ SƠ ỨNG TUYỂN
Ứng viên gửi hồ sơ thông qua Website VietnamWorks hoặc địa chỉ: Phòng nhân sự, Công ty Cổ phần Gemadept:
Lầu 19, Số 6 Lê Thánh Tôn, Phường Bến Nghé, Quận 1, TP. HCM.

Thời gian nộp hồ sơ: Từ ngày 12/09/2018 đến hết ngày 12/10/2018.

- Lương và các chế độ phúc lợi: thỏa thuận
- Được đảm bảo quyền lợi và chế độ theo quy định của pháp luật
- Có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp