Nhân viên Kỹ thuật Điện

 Quản lý các thiết bị điện cao áp 22kV như Máy cắt, Máy phát, Máy biến áp…;

 Lập kế hoạch bảo dưỡng bảo trì các thiết bị điện cao áp, đề xuất O&M;

 Lập phiếu thao tác cô lập tái lập Máy biến áp, Máy phát, DCL, dao tiếp địa..;

 Đào tạo nhân viên vận hành/sữa chữa về các thiết bị điện cao áp trong nhà máy;

 Giám sát công tác vận hành/sửa chữa các thiết điện;

 Kiểm kê, lập lý lịch bảo dưỡng định kỳ cho các thiết bị điện;

 Biên soạn quy trình vận hành/sửa chữa các thiết bị điện, phương thức vận hành hệ thống điện trên lưới – Nhà máy – Khách hàng;

 Kiểm soát các tình trạng cấp phát dụng cụ thao tác điện áp cao như ủng, sào thao tác, thảm cách điện;

 Các nhiệm vụ khác theo Trưởng bộ phận phân công

 Giới tính: Nam/Nữ. Trình độ học vấn: Đại học/Cao đẳng Hệ thống điện, Kỹ thuật điện, Điện tự động.

 Khả năng vẽ sơ đồ nguyên lý diễn giải điều khiển PLC, sơ đồ Electrical single line, mạch điện;

 Khả năng chịu học hỏi tìm hiểu công nghệ điện cao áp trong nhà máy điện như GIS, Máy biến áp 11/22kV, Circuit breaker (GCB, VCB, ACB), Tủ MCC tiếp địa thiết bị, MV/LV switchgear, Electrical Actuator, Exciter controller, UPS, AVR…

 Có kinh nghiệm làm việc với các thiết bị điện cao áp;

 Có kinh nghiệm phân tích các sự cố về điện;

 Có thể đi hỗ trợ khu vực khác khi cần thiết.

 Có kiến thức về các vật tư điện – điện tử, cơ khí.

 Kỹ năng vi tính văn phòng;

 Được hưởng chế độ lương thưởng, đãi ngộ hấp dẫn .

 Được đào tạo nếu chưa có kinh nghiệm

 Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.., Bảo hiểm tai nạn 24 / 24

 Lương tháng 13, thưởng Tết từ 2 - 4 tháng lương tuỳ theo hiệu quả kinh doanh

 Thưởng lễ tết, 30 / 4, 1 / 5.

 Hỗ Trợ Chỗ ở nhân viên

 Cấp phát đồng phục công ty

 Làm việc trong môi trường thân thiện.

 Được đi du lịch, nghỉ mát hằng năm.

 Nâng lương định kỳ hàng năm (ít nhất lần / năm)