Nhân Viên Kinh Doanh

• Đặt mục tiêu và kế hoạch kinh doanh và báo cáo kinh doanh hàng tháng

• Tìm kiếm khách hàng: gọi điện, email, sms, brochure, số lượng KH, cuộc gặp KH,…

• Tư vấn các thông tin về dự án BĐS công ty đang phân phối cho khách hàng

• Chốt giao dịch BĐS

• Chăm sóc KH sau giao dịch: hỗ trợ KH về các vấn đề thủ tục, ký tá HĐMB, đưa KH đi nhận bàn giao, hỗ trợ giải quyết các thắc mắc, khiếu nại của KH với CĐT,…

• Tuân thủ kỷ luật & văn hóa doanh nghiệp

• Học hỏi, hỗ trợ, tương tác, làm việc với teamwork

• Vĩ Mô : Thị trường, kinh tế, chính trị, xu thế, và các kênh đầu tư khác

• Vi mô: Về BĐS nói chung (luật BĐS + sản phẩm phân khúc đang phân phối) và BĐS nghỉ dưỡng nói riêng

• Giao tiếp, thuyết phục, gây ảnh hưởng.

• Quản lý thời gian: ưu tiên thứ tự công việc quan trọng.

• Kỹ năng xử lý từ chối.

• Kỹ năng làm việc nhóm

• Kỹ năng quan sát, đánh giá và phân loại KH

• Thái độ: Làm việc tích cực, chăm chỉ, chủ động trong công việc, chịu trách nhiệm về mình.

• Ngoại hình: ưa nhìn.

• Trình độ: tốt nghiệp THPT trở lên.

• Được trả Hoa hồng đúng hạn (là khi CĐT trả về bên công ty, công ty trả luôn cho sale), không cắt phí, không giữ phí

• Chương trình teambuilding 2 lần/năm

• Hỗ trợ ăn trưa, chỉ phải đóng 300k/tháng, số còn lại công ty sẽ hỗ trợ.

• Tham dự các khóa đào tạo nội bộ miễn phí dành cho sale mới, sales thử thách, sales

triệu USD, đào tạo phân cấp)

• Môi trường làm việc năng động, sáng tạo (Tập thể dục, tuyên bố mỗi ngày)

• Cơ hội thăng tiến hấp dẫn có thể thăng cấp bất cứ lúc nào (trưởng nhóm, trưởng phòng,

giám đốc, TGĐ)