Nhân Viên Kinh Doanh

- Tham gia các khoá huấn luyện của Công ty: kiến thức sản phẩm, kiến thức về kênh phân phối, kiến thức về Công ty.

- Tìm kiếm và duy trì khách hàng: thiết lập những những mối quan hệ kinh doanh mới bằng việc lập kế hoạch và tổ chức lịch công tác hàng ngày đối với những quan hệ kinh doanh hiện có hay những quan hệ kinh doanh tiềm năng khác.

- Lập kế hoạch công tác tuần, tháng trình Trưởng phòng nhân sự /Giám Đốc duyệt.

- Thực hiện theo kế hoạch được duyệt.

- Lập báo cáo theo ngày (mẫu công ty). Sau quí bán hàng đầu tiên, phải lập một danh sách những khách hàng trọng tâm, để có thể lên lịch theo hình thức PJP (Permannent Journey Plan - nghĩa là: Đúng ngày đó, giờ đó phải đến đúng khách hàng đó.)

 - Lên dự thảo hợp đồng (mẫu công ty) sau khi khách hàng đã đồng ý cơ bản, chuyển cho Trưởng nhóm/Giám Đốc xin ý kiến về các điều khoản hợp đồng. Lập thủ tục ký kết hợp đồng, lưu bản copy hợp đồng, chuyển bản chính cho Bộ phận chăm sóc Khách Hàng giữ.

- Nhanh nhẹn, trung thực, ăn nói lưu loát

- Giao tiếp tiếng Anh hoặc tiếng Hoa (tối thiểu là trình độ trung cấp)

- Có kinh nghiệm bán hàng ít nhất 1 năm về máy may công nghiệp: máy may giày  da, máy may sofa, máy may quần áo,...

- Hiểu về hoạt động kinh doanh và lĩnh vực kinh doanh 

- Bảo mật kinh doanh và thái độ tốt với khách hàng.

-> Gửi CV tiếng Anh hoặc tiếng Hoa 

- Hưởng thu nhập theo doanh số bán hàng.

- Được học hỏi công nghệ máy móc hiện đại mới trong ngành may.

- Làm việc trong môi trường năng động, có cơ hội học hỏi và đi công tác nước ngoài.

- Được hưởng phụ cấp khi đi công tác, được tập huấn bán hàng.

- Hưởng đầy đủ các chế độ: BHXH, BHYT và các quyền lợi khác theo luật lao động hiện hành.