Nhân Viên Kinh Doanh Du Lịch Lữ Hành

- Gửi thông tin chương trình/lịch khởi hành đang bán/các sản phẩm mới cho khách hàng/ đại lý. Bao gồm cả sản phẩm nội địa (nếu có) và Outbound.
- Tiếp cận, gặp gỡ và khai thác các nguồn khách hàng từ bộ phận kinh doanh vé và khách trực tiếp.
- Tính giá, báo giá các chương trình Outbound theo yêu cầu của BGĐ, đồng nghiệp các phòng ban trong Công ty, khách hàng trực tiếp.
- Sales và thực hiện những đoàn Outbound khi có các nhu cầu từ khách trực tiếp, khách của Ban GĐ và đồng nghiệp các phòng ban khác trong Công ty. (Xây dựng chương trình, làm hợp đồng, thanh lý hợp đồng, thu hồi công nợ, hóa đơn chứng từ, cập nhật các thay đổi của khách hàng trong quá trình thực hiện, phối hợp với các phòng ban, chăm sóc khách hàng sau chuyến đi…)
- Tham mưu, đề xuất cho lãnh đạo triển khai những chính sách bán hàng, quảng cáo và bán những sản phẩm đang thu hút khách, sản phẩm mới

- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học trong lĩnh vực du lịch hoặc sales & marketing.
- Luôn chủ động, sáng tạo, chăm chỉ, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Có khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng bán hàng và chăm sóc khách hàng tốt, năng động, linh hoạt, xử lý tình huống tốt.
- Có khả năng lập kế hoạch và đề xuất phương án bán theo quý/ năm, khả năng phân tích và phán đoán.
- Sẵn sàng làm việc ngoài giờ và đi công tác xa
- Sử dụng thành thạo kỹ năng tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point…)
- Cẩn thận, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao với công việc, có kỹ năng làm việc theo nhóm.
- Thành thạo nói và viết Tiếng Anh là một lợi thế

Quyền lợi
- Mức lương: theo thỏa thuận (tùy theo năng lực và kinh nghiệm) + thưởng doanh số hấp dẫn.
- Có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân.
- Được đào tạo lại cho phù hợp với lĩnh vực mới.
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, năng động.
- Xét tăng lương 1 năm 1 lần theo năng lực làm việc và đóng góp lâu dài cho công ty.
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành (thưởng Lễ, Tết, tham gia BHXH, BHYT, nghỉ mát, sinh nhật…).

Hồ sơ xin việc gồm:
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương (
- có ảnh).
- CV tự khai.
- Bản sao hộ khẩu (Công chứng).
- Bản sao CMND (Công chứng).
- Bản sao các bằng cấp có liên quan (Công chứng).
- Giấy khám sức khỏe (Gốc).

- Mức lương: theo thỏa thuận (tùy theo năng lực và kinh nghiệm) + thưởng doanh số hấp dẫn
- Có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân.
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, năng động.

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp