Nhân Viên IT - Multimedia

- Thiết kế đồ họa, banner,
- Chịu trách nhiệm sản xuất các sản phẩm đa phương tiện (video/ audio, flash, animation, đồ họa 3D, hình ảnh động, slide trình chiếu, template email marketing…) phục vụ mục đích làm tài liệu đào tạo, hướng dẫn, lập truy trình ...
- Quản lý,theo dõi và cấp máy tính cho CBCNV toàn công ty
- Cài đặt hệ điều hành, phần mềm máy tính theo yêu cầu sử dụng
- Bảo hành hoặc sửa chữa khi máy tính gặp sự cố về phần mềm và phần cứng
- Theo dõi và bảo trì máy tính khi đến hạn bảo trì
- Kiểm tra máy chiếu và các thiết bị trong phòng họp, phòng đào tạo
- Quản lý, vận hành, sửa chữa các thiết bị và máy móc trong văn phòng: máy in, máy ảnh, máy quay, điện thoại, tổng đài, máy fax, máy chiếu, màn hình …
- Quản lý đổ mực máy in, thuê máy photo
- Quản lý các thiết bị mạng toàn công ty: router, switch …Cài đặt, quản trị hệ thống mạng.
- Phân quyền, quản lý mạng wifi. Xử lý các vấn đề hỏng hóc phát sinh
- Quản lý các thiết bị trong hệ thống camera giám sát
- Quản lý hệ thống chấm công vân tay
- Hướng dẫn sử dụng, hỗ trợ giải quyết những vướng mắc khi sử dụng máy tính, máy văn phòng của CBCNV
- Tìm kiếm các phần mềm, các giải pháp phục vụ cho công việc của các phòng ban khi có nhu cầu
- Hỗ trợ CBCNV cài đặt, sửa chữa, sử dụng những thiết bị cá nhân hỗ trợ cho công việc như điện thoại di dộng, máy tính bảng …
- Thiết lập và quản lý Email của công ty
- Xây dựng, quản lý server lưu trữ nội bộ
- Kết hợp, hỗ trợ các công việc của phòng HCNS
- Thực hiện các công việc khác do BGĐ, Trưởng phòng Hành chính phân công.

2. Yêu cầu công việc
- Có bằng Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Công nghệ thông tin, mỹ thuật, thiết kế, đồ họa
- Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế, xử lý đồ họa, dựng phim: photoshop, corel draw, AI, Premier (hoặc các chương trình dựng phim khác) ....
- Có kỹ năng phân tích và xử lý vấn đề
- Có kỹ năng làm việc nhóm cũng như làm việc độc lập
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Công nghệ thông tin, thiết kế đồ họa.
- Phẩm chất đạo đức: trung thực, nhanh nhẹn.
- Nhiệt tình và chủ động trong công việc
- Có tinh thần trách nhiệm


3. Quyền lợi được hưởng:
- Công ty có xe đưa đón CBCNV từ nội thành Hải Phòng.
- Ăn ca miễn phí tại công ty.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Chế độ nghỉ lễ, tết theo quy định của Pháp luật
- Hàng tháng công ty có thưởng hiệu suất, thưởng ý tưởng, sáng kiến, kaizen,…
- Hàng năm có thưởng các ngày lễ như 30/4, ngày 2/9, thưởng tết dương lịch,…
- Thưởng tháng 13, 14, ++
- Ngoài ra còn có các khoản hỗ trợ chuyên cần, hỗ trợ đi lại, hỗ trợ con nhỏ và các hỗ trợ khác theo quy định của Công ty.

4. Hồ sơ gồm có :
- Sơ yếu lý lịch ( theo mẫu, có dán ảnh, đóng dấu giáp lai, trong vòng 6 tháng trở lại)
- Bằng cấp / chứng chỉ bản sao (nếu có)
- 01 bản sao sổ hộ khẩu
- 03 chứng minh thư nhân dân photo công chứng
- 01 giấy khai sinh bản sao công chứng
- 01 giấy xác nhận dân sự
- 01 giấy khám sức khỏe (Trong vòng 6 tháng trở lại)
- Đơn xin việc

5. Liên hệ nộp hồ sơ:
* Cách 1: Gửi CV hoặc hồ sơ qua Vietnamworks
* Cách 2: Nộp hồ sơ trực tiếp tại phòng bảo vệ công ty hoặc phòng HCNS.

- thưởng hiệu suất, tháng lương thứ 13
- Du lịch 1 năm 1 lần
- có xe đưa đón CNV

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp