Nhân Viên Hồ Sơ Thầu Thiết Bị Y Tế

- Công ty nhận thầu về thiết bị y tế. Cụ thể là sản phẩm: kim châm cứu (đã có đầy đủ giấy tờ pháp lý cần thiết/).
- Báo giá dự thầu; Báo giá phát sinh gửi các khách hàng của Công ty;
- Chuẩn bị hồ sơ thầu;
- Phân tích hồ sơ mời thầu để lên phương án chào giá. Lập, hoàn thiện hồ sơ thầu theo yêu cầu của bên mời thầu. Tìm kiếm các gói thầu mới, hồ sơ mời thầu theo định hướng của công ty;
- Triển khai thực hiện đấu thầu cho các gói thầu theo sự phân công, đúng quy trình đấu thầu, đảm bảo tiến độ, chất lượng, mang lại hiệu quả tốt nhất cho Công ty;
- Theo dõi và cập nhật quá trình làm thầu, kết quả trúng thầu của đơn vị;
- Cập nhật thông tin về các gói thầu trên hệ thống mạng đấu thầu quốc gia. Theo dõi kết quả thầu từ Bệnh viện, Đơn vị ủy quyền đấu thầu;
- Hỗ trợ trưởng phòng lập báo giá các đơn vi. Xử lý các tình huống, công việc phát sinh trong quá trình triển khai dự án;
- Phối hợp với các phòng, bộ phận triển khai thực hiện Hợp đồng sau khi trúng thầu.

Trình độ:
- Trung cấp trở lên;
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong việc làm hồ sơ hồ sơ thầu thiết bị y tế.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm về thiết bị y tế.
Kỹ năng:
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point, Email. Internet);
- Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng quản lý công việc, làm việc độc lập và làm việc theo nhóm;
- Chịu được áp lực, có đam mê, tính cách cẩn trọng và tinh thần trách nhiệm trong công việc;
- Thái độ làm việc tốt, nhiệt tình, năng động, ứng xử nhanh nhẹn, linh hoạt, khéo léo.

- Mức lương cạnh tranh tương ứng với năng lực.
- Được hưởng lương tháng thứ 13, thưởng tết nguyên đán, các ngày lễ tết được nghỉ theo quy định của Nhà nước;
- Được đóng BHYT, BHXH theo quy định;
- Công ty có kế hoạch du lịch trong và ngoài nước hàng năm cho nhân viên;
- Được hỗ trợ máy móc, trang thiết bị cần thiết trong quá trình thực hiện công việc;
- Hỗ trợ ăn trưa .
- Các quyền lợi khác theo quy định của Pháp luật hiện hành.

- Một bản CV ( Curriculum Vitae) : Tóm tắt chi tiết thông tin cá nhân, trình độ học vấn, quá trình làm việc cũng như kinh nghiệm của ứng viên.
- Công ty sẽ yêu cầu bổ sung hồ sơ khi ứng viên được tuyển dụng.