Nhân viên Hành chính nhân sự

1. Kiểm soát và thực hiện việc chấm công, tính lương - thưởng, BHXH cho toàn Công ty;
2. Lập kế hoạch công tác tuyển dụng, đào tạo của phòng và thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý.
3. Quản lý các biểu mẫu hành chính, tổ chức phát hành các quy định, quyết định, thông báo … trong Công ty;
4. Tổ chức lưu trữ và theo dõi hồ sơ lao động và văn bản toàn Công ty
5. Tổng hợp, báo cáo công việc theo tháng hoặc đột xuất;

1. Về trình độ học vấn:
Tốt nghiệp: Cao Đẳng chuyên nghành kế toán, kinh tế, quản trị nhân lực, Luật;
Tin học: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng;
2. Về tiêu chuẩn con người:
Yêu cầu Nữ, tuổi từ 23~30, nhanh nhẹn, nhiệt tình; biết lắng nghe, có tinh thần cầu thị
Giao tiếp tốt, là người có tính kỷ luật cao, cẩn thận;
Có khả năng xử lý tình huống tốt;
Có khả năng làm việc dưới áp lực công việc cao, sẵn sàng làm thêm giờ để hoàn thành công việc.
Ưu tiên tuyển ứng viên có HKTT gần công ty, cuộc sống ổn định.
3. Về kinh nghiệm:
Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên ở vị trí nhân viên hành chính của Công ty sản xuất
Hiểu rõ về luật lao động, các nguyên tắc làm việc, văn hóa ứng xử trong Công ty;

-Lương công việc: từ 6 triệu – 8 triệu
-Phụ cấp: Thâm niên & phụ cấp khác theo thỏa thuận
-Thưởng tết dương lịch, âm lịch, Quốc tế lao động;
-Tặng quà tết trung thu, tết thiếu nhi cho con CBCNV dưới 14 tuổi
-Chế độ hiếu, Mừng cưới, Sinh nhật, thăm hỏi CBNV khi ốm đau.
-Được miễn phí bữa ăn ca trưa, tăng ca chiều: 20.000VNĐ
-Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
-Được xem xét hàng năm để hưởng lương theo bằng cấp, theo năng lực làm việc

- Đơn xin việc, mô tả quá trình học tập và công tác
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
Địa điểm nhận hồ sơ trực tiếp: Tại phòng  bảo vệ của công ty vào các ngày
trong tuần từ thứ hai đến thứ bảy.