Nhân Viên Digital Marketing

• Chịu trách nhiệm làm tăng hiệu quả kinh doanh các sản phẩm, mặt hàng hiện có của công ty
• Lập kế hoạch, triển khai & theo dõi quảng cáo sản phẩm, dịch vụ của Công ty trên các kênh Online: Google, Facebook, Email Marketing, v.v…
• Triển khai các chiến dịch quảng bá và xây dựng thương hiệu qua các công cụ Digital Marketing (SEO/SEM, Online Advertising, Email Marketing, Mobile Marketing, Social Media, SMS Marketing …), bao gồm cả triển khai thử nghiệm và đánh giá kết quả.
• Tối ưu, phân tích số liệu, dữ liệu từ nguồn traffic, nội dung quảng cáo, landing page để tối ưu chi phí quảng cáo và nâng cao hiệu quả
• Trực tiếp phân tích insight khách hàng để tối ưu target chạy quảng cáo facebook và các nguồn/kênh khác
• Phát triển content để quảng bá sản phẩm, kênh truyền thông bằng các hình thức mới lạ, tăng hiệu quả quảng bá thương hiệu sản phẩm
• Update báo cáo và tiến độ công việc hàng ngày cho các leader và ban lãnh đạo Công ty
• Hỗ trợ cho các hoạt động event, workshop, marketing offline… theo yêu cầu của công ty

• Có kinh nghiệm làm việc 6 tháng trở lên ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm trong ngành POD
• Ưu tiên Facebook Ads, Google Ads
• Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ phân tích, tối ưu quảng cáo: google analytic, google studio, facebook audience insight,..
• Tốt nghiệp cao đẳng, đại học; ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành Marketing, CNTT hoặc chuyên ngành liên quan.
• Có khả năng viết lách ở mức khá, tư duy tốt
• Ưu tiên các bạn sử dụng thành thạo công cụ Digital như: Google Analytics, Google Webmaster Tools, Facebook Analytics,…
• Khả năng làm việc với cường độ áp lực công việc cao và sẵn sàng cho mọi thách thức.
• Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm; có khả năng phối hợp với các bộ phận khác nhằm tối ưu hiệu quả công việc..

1. Chế độ đãi ngộ

• Thu nhập: 6.000.000 - 10.000.000 VNĐ + Thưởng doanh số cao
• => Tổng thu nhập hàng tháng từ 12.000.000 - 18.000.000 VNĐ
• Xét tăng lương 6 tháng/lần, được đề xuất lương theo năng lực của bản thân
• Thưởng thêm khi đạt và vượt mục tiêu đề ra

2. Chăm sóc sức khỏe, đời sống tinh thần

• Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Luật lao động.
• Mừng kết hôn, thăm hỏi ốm đau,...theo quy định của công ty.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viện uy tín.
• Tổ chức sinh nhật, du lịch hàng năm, team building, tiệc tất niên..

3. Tiện ích phong phú

• Miễn phí đồ ăn/uống tại khu pantry của công ty
• Tổ chức ăn uống Happy Hour hàng tuần
• Sử dụng miễn phí mọi loại sách giá trị tại tủ sách của công ty.

4. Văn hoá

• Môi trường làm việc chủ động, sáng tạo, linh hoạt, chuyên nghiệp
• Chú trọng đến hiệu quả công việc thay vì quá trình

5. Cơ hội học hỏi & phát triển

• Tài trợ các khóa học, lấy chứng chỉ, nâng cao kỹ năng chuyên môn
• Tổ chức các buổi đào tạo định kỳ, chia sẻ và giao lưu kiến thức.