Lập Trình Viên .Net - Fresher/Junior

GSOFT là một công ty phần mềm hướng công nghệ, được sáng lập bởi những người có tâm huyết, có năng lực và kinh nghiệm chuyên môn cao với mong muốn hình thành và phát triển một công ty phần mềm hàng đầu tại Việt Nam và vươn tầm ra thế giới.

GSOFT cung cấp các giải pháp phần mềm quản lý cho các doanh nghiệp tập đoàn, tổng công ty, ngân hàng, trường đại học, bệnh viện, các giải pháp kết nối cộng đồng trên nền tảng internet, các hệ thống website và các dịch vụ liên quan đến website, các hệ thống trong lĩnh vực thương mại điện tử và chính phủ điện tử.

Mô tả công việc:

Tìm hiểu, làm quen với nền tảng công nghệ, chuẩn code, sản phẩm phần mềm của công ty (chuyên về quản lý tài sản cho Ngân hàng, Tập đoàn, …)

Hiểu được các yêu cầu nghiệp vụ từ tài liệu hoặc người quản lý

Phát triển, hiện thực các yêu cầu đã tiếp nhận

Kiểm thử chất lượng kết quả của mình sau khi hoàn thành 

Cập nhật source code, database lên môi trường phát triển chung

Cập nhật, báo cáo tiến độ công việc, nhận định và phản hồi các rủi ro, chậm tiến độ có thể xảy ra trước khi đến hạn.

Có thể làm việc, triển khai, hỗ trợ trực tiếp khách hàng

Từng sử dụng qua ngôn ngữ lập trình: C#, ASP.NET, SQL

Có kiến thức về: MVC framework, Web API, Angular7 (HTM, CSS, JS), SQL server

Có khả năng unit testing

Kỹ năng nghiên cứu (research) và tiếp cận nhanh công nghệ, đọc hiểu tài liệu phân tích, thiết kế.

Ưu tiên kinh nghiệm trong việc phát triển tích hợp: LDAP, ADFS, Printer

Ưu tiên thành thạo các công cụ Visual Studio, SVN, Redmine, IIS, các công cụ compare sourcecode, database

Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm + Phụ cấp + Thưởng năm

Được cấp kinh phí đào tạo năng lực trình độ chuyên môn nghiệp vụ phục vụ cho công việc không giới hạn

Cơ hội được đào tạo, học tập các kĩ năng chuyên môn

Nghỉ thứ 7 và chủ nhật, các ngày lễ theo quy định

Chế độ BHXH, BHYT theo quy định của nhà nước

Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và phát huy được năng lực của bản thân.

Được tham gia các hoạt động phong trào ngoại khoá, vui chơi giải trí, du lịch do công ty tổ chức.

Thưởng team đạt chỉ tiêu, bình chọn NV xuất sắc hàng tháng

Tiệc Happy Hour hàng quý, tặng quà sinh nhật, kết hôn,...

Chính sách giữ chân nhân tài : lương gấp 3 lần dành cho nhân sự gắn bó từ 3 năm.