Kỹ Sư Phát Triển Phần Mềm

- Nghiên cứu, nắm vững các sản phẩm, công nghệ, giải pháp phần mềm, đề xuất ứng dụng các công nghệ mới.

- Tiếp nhận và phát triển dự án web và mobile.

- Cập nhật tiến độ và thông báo tình trạng công việc tới quản lý dự án.

- Tham gia triển khai các giải pháp Công nghệ Thông tin phục vụ công tác quản lý và kinh doanh.

- Phối hợp với quản trị dự án và đội ngũ lập trình viên trong quá trình thực hiện công việc.

- Phân tích, thiết kế, lập trình.

- Chịu trách nhiệm kiểm định, Bảo trì, khắc phục sự cố, chỉnh sửa phần mềm, hỗ trợ người dùng về phần mềm trong suốt quá trình phát triển dự án.

- Thực hiện nghiệp vụ khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp

Trình độ học vấn/chuyên môn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Toán tin.

Tiếng Anh: Sử dụng được tiếng Anh trong công việc (nghe, nói, đọc, viết). 

Kỹ năng: Khả năng làm việc nhóm và độc lập

Kinh nghiệm:

- Có ít nhất một năm kinh nghiệm lập trình phần mềm

- Sử dụng thành thạo một hoặc nhiều ngôn ngữ lập trình : C#, .NET, PHP, Java, Javascript.

- Ưu tiên ứng viên có kiến thức về các framework Java như Hibernate, Spring, Struts...

- Có kiến thức tốt về Javascript, Jquery, HTML/CSS

- Sử dụng thành thạo một hoặc nhiều phần mềm CSDL như Microsoft SQL, Oracle, MySQL.

- Am hiểu và sử dụng tốt OOP & Design partterns, nắm vững mô hình MVC.

- Có khả năng thuật toán, có tư duy tốt lập trình tốt và đam mê công nghệ.

- Có khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.

- Chủ động trong công việc, có tinh thần trách nhiệm cao, chăm chỉ và phối hợp theo nhóm tốt.

Phẩm chất cá nhân:

- Trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao, chăm chỉ,

- Chủ động trong công việc, khả năng chịu áp lực công việc tốt.

- Mức lương thỏa thuận tùy theo khả năng, kinh nghiệm

- Chế độ lương, thưởng hấp dẫn (13-15 tháng lương/năm)

- Được cung cấp laptop

- Tham gia đúng, đủ mọi chế độ, chính sách, BHXH, BHYT, BHTN và ngày nghỉ Lễ, Tết theo quy định mới nhất của Luật lao động ban hành.

- Lộ trình thăng tiến (Careerpath) rõ ràng, xét tăng lương/ thăng chức 2 lần/năm.

- Ăn trưa miễn phí, ăn nhẹ không giới hạn

- Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, gắn bó

- Du lịch, teambuilding hằng năm

- Văn phòng làm việc với không gian xanh và mở; khuyến khích tinh thần trẻ trung, năng động và sáng tạo.