Kế Toán Trưởng ( Ưu Tiên Đã Làm Trong Lĩnh Vực Sản Xuất Liên Quan Đến Vật Liệu Xây Dựng)

1. Trách nhiệm, nhiệm vụ quản lý nguồn lực trong Bộ phận phụ trách
- Lập và theo dõi kế hoạch hoạt động của Phòng Kế toán
- Quản lý và điều phối các nguồn lực, sắp xếp nhân sự thực hiện các hoạt động nghiệp vụ của Phòng Kế toán
- Phối hợp tuyển dụng, đào tạo, đánh giá kết quả công việc CBNV của Phòng Kế toán
- Nghiên cứu, xây dựng các quy trình, quy định liên quan đến hoạt động của Phòng Kế toán
- Giám sát, phòng ngừa rủi ro và lập phương án giải quyết các vấn đề về tài chính- kế toán của công ty.

2. Trách nhiệm, nhiệm vụ chuyên môn
- Lập phương án thu hồi và xử lý những khoản nợ tồn đọng, khó đòi
- Lập phương án nhượng bán, cho thuê, thế chấp, cầm cố, thanh lý tài sản của Công ty
- Cảnh báo và đề xuất các biện pháp quản lý kế toán, chi phí lên BLĐ Công ty.
- Lập kế hoạch tài chính, xây dựng các chỉ tiêu tài chính: doanh thu – chi phí – lợi nhuận theo tháng/ vụ/ năm
- Huy động và điều hòa vốn đảm bảo phục vụ cho hoạt động Sản xuất kinh doanh của Công ty
- Thực hiện đầu tư tài chính theo phê duyệt của Ban Lãnh đạo
- Phân tích, đánh giá hiệu quả hoạt động đầu tư
- Xây dựng, triển khai phương án tăng vốn điều lệ của Công ty và nguồn vốn bổ sung
- Xây dựng hệ thống báo cáo phân tích tình hình tài chính của Công ty theo các chỉ số đo lường tình trạng tài chính

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính / Kế toán.
- Am hiểu hệ thống pháp luật liên quan đến Tài chính – Kế toán trong doanh nghiệp.
- Nắm vững nghiệp vụ hạch toán kế toán, có kiến thức về quản lý đầu tư vốn, giám sát tài chính.
- Có kiến thức về quản trị doanh nghiệp.
- Có 10 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế toán – tài chính và có ít nhất 03 năm làm việc ở vị trí tương đương.
- Sử dụng thành thạo Vi tính văn phòng và các phần mềm Kế toán chuyên dụng.
- Ưu tiên ứng viên sử dụng tốt 4 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết, có thể giao tiếp, trao đổi công việc bằng tiếng Anh
- Các kỹ năng cần có:
+ Lập và triển khai kế hoạch,
+ Giao tiếp; Đàm phán; Thuyết trình,tổng hợp thông tin
+ Cẩn trọng, trung thực, có khả năng lãnh đạo, tinh thần trách nhiệm cao với công việc,
+ Kỹ năng làm việc nhóm và làm việc độc lập, kiểm tra và giám sát nhân viên,
+ Trung thực, thẳng thắn.

- Lương thưởng
- Được đào tạo để nâng cao năng lực và nghiệp vụ
- Môi trường làm việc năng động, hiện đại, có cơ hội thăng tiến

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp