Human Resources/ Chuyên Viên Phụ Trách Nhân Sự
Mức lương: Thỏa thuận
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 96 lượt xem
Ngày cập nhật: 21/03/2019
Thông Tin Tuyển Dụng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Ngành nghề: Hành chính/Văn phòng, Nhân sự, Pháp luật/Pháp lý
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, tìm kiếm, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho công ty
- Hỗ trợ các Trưởng bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty.
- Soạn thảo các công văn, văn bản hành chính: thông báo, nội quy, quy chế, quy định của công ty. Giám sát thực hiện nội quy, quy chế. Sắp xếp & lưu trữ hồ sơ hành chính đầy đủ, có hệ thống.
- Phối hợp theo dõi, quản lý toàn bộ tài sản, trang thiết bị, máy móc, dụng cụ,..của công ty. Lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng định kỳ toàn bộ máy móc văn phòng, đoàn phim đảm bảo phục vụ tốt nhu cầu làm việc cho nhân viên.
- Chủ động phối hợp xử lý sự vụ, sự việc hành chính phát sinh hàng ngày cùng các bộ phận/phòng liên quan.
- Chủ trì tổ chức sinh nhật hàng tháng cho nhân viên, lo hậu cần chu đáo cho các sự kiện tại công ty.
- Soạn thảo hợp đồng, hiểu biết về luật.
- Chịu trách nhiệm làm việc về các vấn đề liên quan phí dịch vụ, vệ sinh, tu sửa, PCCC,...
- Thực hiện các nghiệp vụ xã hội, chấm công và theo dõi công tác làm việc của công ty, theo dõi phép năm...
- Thanh toán, theo dõi và kiểm soát chi phí của bộ phận Hành chánh nhân sự.
- Và một số công việc khác theo phân bổ của trưởng bộ phận.
- Hỗ trợ các Trưởng bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty.
- Soạn thảo các công văn, văn bản hành chính: thông báo, nội quy, quy chế, quy định của công ty. Giám sát thực hiện nội quy, quy chế. Sắp xếp & lưu trữ hồ sơ hành chính đầy đủ, có hệ thống.
- Phối hợp theo dõi, quản lý toàn bộ tài sản, trang thiết bị, máy móc, dụng cụ,..của công ty. Lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng định kỳ toàn bộ máy móc văn phòng, đoàn phim đảm bảo phục vụ tốt nhu cầu làm việc cho nhân viên.
- Chủ động phối hợp xử lý sự vụ, sự việc hành chính phát sinh hàng ngày cùng các bộ phận/phòng liên quan.
- Chủ trì tổ chức sinh nhật hàng tháng cho nhân viên, lo hậu cần chu đáo cho các sự kiện tại công ty.
- Soạn thảo hợp đồng, hiểu biết về luật.
- Chịu trách nhiệm làm việc về các vấn đề liên quan phí dịch vụ, vệ sinh, tu sửa, PCCC,...
- Thực hiện các nghiệp vụ xã hội, chấm công và theo dõi công tác làm việc của công ty, theo dõi phép năm...
- Thanh toán, theo dõi và kiểm soát chi phí của bộ phận Hành chánh nhân sự.
- Và một số công việc khác theo phân bổ của trưởng bộ phận.
Yêu cầu ứng viên
Báo cáo cho Ban Giám đốc.
3.0 JOB QUALIFICATION REQUIREMENTS/Yêu cầu
* Trình độ học vấn
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, đại học luật được ưu tiên
* Kỹ năng:
- Biết soạn thảo văn bản, công văn,…
- Ngoại hình dễ nhìn
- Giao tiếp tốt
- Nhanh nhẹn và nhạy bén
* Kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm về công việc quản lý nhân sự trên 5 năm , ưu tiên có kinh nghiệm về quản lý nhân sự các ngành nghề truyền thông, sự kiện.
* Phẩm chất:
- Khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Sẵn sàng làm thêm giờ để hoàn thành tiến độ công việc.
- Có tinh thần trách nhiệm trong công việc
4. BENEFITS/PHÚC LỢI
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động,thân thiện.
- Nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
3.0 JOB QUALIFICATION REQUIREMENTS/Yêu cầu
* Trình độ học vấn
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, đại học luật được ưu tiên
* Kỹ năng:
- Biết soạn thảo văn bản, công văn,…
- Ngoại hình dễ nhìn
- Giao tiếp tốt
- Nhanh nhẹn và nhạy bén
* Kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm về công việc quản lý nhân sự trên 5 năm , ưu tiên có kinh nghiệm về quản lý nhân sự các ngành nghề truyền thông, sự kiện.
* Phẩm chất:
- Khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Sẵn sàng làm thêm giờ để hoàn thành tiến độ công việc.
- Có tinh thần trách nhiệm trong công việc
4. BENEFITS/PHÚC LỢI
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động,thân thiện.
- Nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
Quyền lợi được hưởng
- Được hưởng tiền lương, tiền thưởng, BHYT, BHXH; được nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết, nghỉ chế độ… theo đúng
- Được trang bị các phương tiện, dụng cụ làm việc nhằm đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ được giao
- Được làm trong môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp
- Được trang bị các phương tiện, dụng cụ làm việc nhằm đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ được giao
- Được làm trong môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty
CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG BEE
Người liên hệ: Phòng Nhân sự
Người liên hệ: Phòng Nhân sự
Công ty TNHH Truyền thông Bee (Bee Comm) là nhà sản xuất các chương trình truyền hình, tổ chức các sự kiện Hiện tại BeeComm đã và đang sản xuất và phát sóng : Nhạc Hội Song Ca – Duet Song Festival mùa 2, Đấu trường 9+, Cầu thủ nhí, ...Chi tiết
Công ty TNHH Truyền thông Bee (Bee Comm) là nhà sản xuất các chương trình truyền hình, tổ chức các sự kiện Hiện tại BeeComm đã và đang sản xuất và phát sóng : Nhạc Hội Song Ca – Duet Song Festival mùa 2, Đấu trường 9+, Cầu thủ nhí, Khẩu vị ngôi sao, Hợp đồng hôn nhân, Bác sĩ ơi, tại sao? Trên kênh VTV3, HTV7, TH Vĩnh Long,. Đáp ứng nhu cầu phát triển, Bee Comm chào đón đội ngũ sáng tạo sẽ tiếp tục đồng hành cùng sự phát triển của Công ty. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Human Resources/ Chuyên Viên Phụ Trách Nhân Sự trong ngành được tuyển dụng tại bởi CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG BEE. CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG BEE đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Human Resources/ Chuyên Viên Phụ Trách Nhân Sự cách đây lúc 19/04/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG BEE
Địa chỉ:
Quy mô: Đang cập nhật
Việc làm tương tự
Human Resources/ Chuyên Viên Phụ Trách Nhân Sự
Mức lương: Thỏa thuận | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ