[HOT] Tuyển Dụng: 05 IT BA – Phân Tích Nghiệp Vụ Hệ Thống

* Mô tả:
1. Tổ chức triển khai thực hiện các dịch vụ theo sự phân công của trưởng nhóm và các lãnh
đạo công ty.
2. Quản lý công tác triển khai thu thập yêu cầu người dùng và phân tích yêu cầu người dùng
các hệ thống được giao:
• Tiếp nhận thông tin yêu cầu cần khảo sát.
• Lên lịch hẹn gặp nhằm khảo sát yêu cầu khách hàng.
• Làm việc với bộ phận nghiệp vụ, đối tác để thu thập thông tin khảo sát.
• Xây dựng quy trình nghiệp vụ, cập nhật mô tả – diễn giải trong tài liệu quy trình
nghiệp vụ.
• Dựng layout
• Trao đổi tư vấn sản phẩm, đưa ra giải pháp tối ưu dự án. Nghiên cứu tính khả
thi/phù hợp căn cứ vào yêu cầu khách hàng.
• Xây dựng tài liệu phân tích yêu cầu nghiệp vụ cho hệ thống.
• Viết tài liệu và quản lý các yêu.
• Tổ chức các cuộc họp trao đổi, chốt thông tin với khách hàng, các bộ phận liên quan.
3. Là cầu nối giao tiếp với nội bộ team, bao gồm chuyển thông tin, thảo luận team về yêu
cầu khách hàng, về dự án nói chung:
• Trao đổi thông tin yêu cầu với nhóm dự án.
• Cung cấp đầy đủ, chính xác thông tin yêu cầu của khách hàng qua tài liệu phân yêu
cầu nghiệp vụ, tài liệu phân tích yêu cầu + layout.
• Cập nhật tức thời các thay đổi thông tin yêu cầu cho nhóm dự án.
• Hỗ trợ QC nhằm đáp ứng sản phẩm trước khi đẩy lên production.
4. Quản lý công tác cập nhật, lưu hồ sơ tài liệu dịch vụ mà mình được giao.
5. Quản lý vật tư tài sản của bộ phận.

* Yêu cầu:
• Trình độ học vấn:
– Đại học chuyên ngành Điện tử – Viễn thông, CNTT hệ chính quy trở lên.
– Tiếng Anh: Bằng C trở lên
– Ưu tiên có các chứng chỉ về CNTT:
• Quy trình: CMMI, ISO,…
• Công nghệ: Microsoft, Sun, Oracle, …
• Kiến thức/Kinh nghiệm:
– Có kinh nghiệm làm BA ít nhất 1 năm. Đã tham gia các dự án liên quan tới thanh
toán, ngân hàng.
•Kỹ năng làm việc:
– Có khả năng làm việc bằng Tiếng Anh.
– Khả năng lấy yêu cầu, phân tích yêu cầu nghiệp vụ, viết tài liệu. Tư duy logic tốt. Khả năng bao quát độ phủ của dự án.
– Khả năng chủ trì, quản lý, sử dụng đúng người đúng việc, điều phối lao động tốt.
– Khả năng thuyết phục, nhận định và đánh giá cá nhân tốt.
– Khả năng làm việc với áp lực công việc lớn.
– Có khả năng sử dụng: Microsoft Word, Excel, Project, Axure, Mockup, Photoshop,…
• Thái độ/Hành vi:
– Tác phong làm việc và hành xử chuyên nghiệp.
– Nhiệt tình, hăng hái tham gia hoạt động phong trào, tập thể.

* Quyền lợi:
1. Chế độ lương: Ngoài lương thỏa thuận sẽ được nhận, nếu làm thêm giờ theo yêu cầu của công việc được tính lương làm thêm giờ.
2. Chế độ BHYT, BHXH, BHTN công ty đóng ngoài lương.
3. Thưởng Tết âm Lịch.
4. Quà sinh nhật cho người lao động
5. Hỗ trợ người lao động các dịp: 30/4 – 1/5, ngày 2/9, tết dương lịch
6. Với nữ nhân viên: ngày 8/3, 20/10.
7. Với nhân viên có con dưới 15 tuổi: 1/6, trung thu.
8. Bếp ăn cho Nhân viên
9. Các chế độ nghỉ theo quy định của nhà nước.
10. Nghỉ mát một lần một năm, team building 1 -2 dịp một năm và các chế độ đào tạo, công tác khác.

* Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2019
Hồ sơ (bản mềm hoặc bản cứng) gồm:
– Đơn xin việc và CV có ảnh giới thiệu về bản thân, học vấn, nghề nghiệp, kinh nghiệm, kỹ năng
– Bản sao bằng, bảng điểm.
Nộp qua email
Nộp tại VP công ty: Tầng 11, tòa nhà 319 Bộ quốc phòng, số 63 Lê Văn Lương, Trung Hòa,
Cầu Giấy, Hà Nội.

- Lương tháng 13
- Kỳ xét tăng lương: 02 lần /năm
- Được đào tạo những kỹ thuật và các kỹ năng mới

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp