Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

Công tác nhân sự:

- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban; lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng.

- Thực hiện công tác chấm công, tính lương, đóng BHXH cho CBNV

- Tham gia tiếp nhận ứng viên mới, xây dựng tài liệu, mô tả công việc và tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới

- Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của quản trị nhân sự: Theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo/theo dõi công văn hành chính nhân sự và quản trị chung,..

- Hỗ trợ, thực hiện công tác truyển thông nội bộ, gắn kết các thành viên

- Lưu trữ hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện thủ tục, chính sách nhân sự

- Làm BHXH cho cán bộ nhân viên

Công tác hành chính:

- Quản lý, cấp phát VPP, in ấn tài liệu khi cần thiết, quản lí việc sử dụng tài sản, thiết bị, máy móc, tài liệu

- Theo dõi, bao quát các hoạt động vệ sinh, điện, nước và các hoạt động phát sinh khác tại văn phòng,..

- Liên hệ xe, khách sạn… khi có nhân sự đi công tác

- Lưu trữ hồ sơ, công văn, giấy tờ, hợp đồng, tài liệu liên quan,..

- Lưu trữ hồ sơ kế toán để gửi lại cho kế toán 3 tháng/lần

• Tuổi: 22-35

• > 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

• C&B: Nắm vững Luật Lao động, BHXH, BHYT và các chế độ chính sách cho người Lao động

• Có kinh nghiệm trong công tác tuyển dụng, đào tạo, quản lý nhân sự

• Kỹ năng giải quyết vấn đề, nhanh nhẹn, năng động, trung thực

Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, nhiệt huyết, tích cực, minh bạch, vui vẻ, thân thiện.

Thưởng chuyên cần 

Thưởng lễ, tết

Thưởng tháng lương thứ 13

BHYT, BHXH, BHTN

BH cho người thân, gia đình

Trợ cấp

Ăn trưa ,Trợ cấp thai sản

Lộ trình tăng lương: 01 - 02 Lần/năm.

Du lịch, nghỉ mát: 01 lần/năm

Đào tạo kỹ năng 

Đào tạo chuyên môn 

Đào tạo khác: HoaLand tổ chức đào tạo hằng tuần cho CBNV.