Giám Đốc Phát Triển Kênh (Up to $5000)

Mục đích công việc chính: Định hướng, xây dựng và phát triển phòng Phân phối Bán lẻ theo chính sách công ty

Những thách thức trong công việc: Xây dựng những chủ trương phù hợp trong từng giai đoạn phát triển của Mobifone Plus

* Lập kế hoạch kinh doanh:
- Xây dựng kế hoạch chỉ tiêu doanh thu, chi phí, và các chỉ tiêu liên quan khác cho phòng ban và bộ phận trực thuộc quản lý theo định kỳ (tháng, quý, năm)
- Xây dựng sơ đồ tổ chức; số lượng nhân sự của phòng
- Lập kế hoạch mở rộng kênh phân phối và hệ thống bán lẻ, khách hàng trong phạm vị quản lý.
- Phân tích và lập kế hoạch sản phẩm, hàng hóa theo định kỳ ( Tháng, Quý, Năm)
*Thực thi và kiểm soát:
- Thực hiện chỉ tiêu doanh số, chi phí và các chỉ tiêu khác liên quan.
- Thực hiện phân bổ mục tiêu doanh số cho từng kênh, từng cửa hàng, từng nhân viên trực thuộc.
- Quản lý, điều hành, kiểm soát và đôn đốc công việc của các bộ phận, nhân viên trực thuộc trong phòng thực hiện mục tiêu và chính sách của Công ty.
- Tìm kiếm khách hàng, và nhà cung cấp, phân phối sản phẩm. Thiết lập, tạo dựng và duy trì phát triển quan hệ khách hàng.
- Phân tích, theo dõi, cảnh báo và đề xuất các chương trình bán hàng nhằm đạt các mục tiêu kinh doanh.
- Phối hợp, hỗ trợ thực thi các chương trình của Marketing và các phòng ban liên quan.
* Tuyển dụng, đào tạo và đánh giá:
- Đề xuất định biên và mô tả công việc các vị trí trong phạm vi quản lý.
- Phân công công việc và giám sát hiệu quả công việc nhân viên.
- Lập kế hoạch đào tạo, thiết kế tài liệu đào tạo và triển khai đào tạo
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc

- Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Kiến thức chuyên môn: Chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Marketing;
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh sản phẩm công nghệ.
- Hiểu về Trade Marketing, về nghiên cứu thị trường
- Kỹ năng/khả năng
+ Khả năng Hoạch định chiến lược, phân tích, định hướng
+ Kỹ năng đàm phán và thương lượng.
+ Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
+ Kỹ năng quản lý sự thay đổi.

QUYỀN LỢI
Thu nhập: Up to $5000
Được tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định của công ty
Các chế độ phúc lợi: nghỉ mát trong và ngoài nước, teambuilding… hàng năm

- Lương thưởng cạnh tranh; Thưởng lễ, tết, … Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
- Được tham gia các khóa đào tạo để phát triển kỹ năng
- Thời gian làm việc 5 ngày/tuần (từ thứ Hai đến thứ Sáu)

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp