Giám Đốc Kinh Doanh Khu Vực Miền Nam

Xây dựng kế hoạch cho phòng kinh doanh: Lập Kế hoạch, kế hoạch theo từng tháng, quý, năm. 

Xây dựng các kế hoạch về huấn luyện, đào tạo, và tái cấu trúc nhân sự. 

Thực hiện chiến lược kinh doanh, chiến thuật bán hàng, biện pháp thực hiện nhằm đạt chỉ tiêu của công ty giao. 

Phân tích, đánh giá và điều chỉnh kế hoạch theo định hướng kinh doanh lâu dài, bền vững. Nhận dạng những thay đổi của thị trường và tối đa hóa cơ hội kinh doanh, mở rộng thị phần và có biện pháp dự báo, dự phòng. 

Kiểm soát việc thực hiện kế hoạch. Quản lý và kiểm soát chi tiêu để đảm bảo đạt được lợi nhuận dựa trên sự thống nhất trong kế hoạch kinh doanh. 

Lập báo cáo: xây dựng mẫu báo cáo, báo cáo theo dõi định kỳ hàng ngày, tuần, tháng, quý, năm.

Định dạng và thu thập thông tin thị trường, tiếp tục cho ý kiến phản hồi về thực hiện kế hoạch tiếp thị của Phòng KD để từng bước hỗ trợ cho kinh doanh hiện tại và kế hoạch phát triển sản phẩm mới trong tương lai

Phối hợp với các phòng ban liên quan trong việc thực hiện mục tiêu “KD TỔNG LỰC”, đạt tốc độ “tăng trưởng nóng” theo kỳ vọng của Ban TGĐ của Cty (Bao gồm toàn bộ quy trình từ ý tưởng sản phẩm, thiết kế, sản xuất, kinh doanh tiếp thị đến dịch vụ hậu mãi và dịch vụ phục vụ cho khách hàng)

- Bằng cấp tối thiểu: Đại học các ngành: Kinh Tế, QTKD, Dược,...

- Tiếng Anh: Nghe, Nói, Đọc, Viết tốt.

- Kinh nghiệm:3 năm kinh nghiệm trở lên ở các vị trí Giám đốc kinh doanh, hoặc các vị trí tương đương. 

- Kỹ năng yêu cầu: Kỹ năng quản lý-điều hành, kỹ năng xây dựng hệ thống, kỹ năng đàm phán thương lượng, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng đào tạo huấn luyện, kỹ năng xây dựng kế hoạch, chiến lược kinh doanh,... 

- Tính cách yêu cầu: Trung thực, chịu khó, siêng năng, sáng tạo,...

Lương: Thỏa thuận

Tham gia các chế độ BHXH, BHYT, Ngoài ra công ty còn mua thêm gói BH Manulife, BH Dầu Khí. 

Môi trường làm việc chuyên nghiệp.

Du lịch hằng năm: 1 trong nước, 1 nước ngoài